Porteset fenĂȘtres; ElectromĂ©nager; Forum dĂ©co. Styles et tendances . En images, 90 bonnes idĂ©es pour une table de NoĂ«l rĂ©ussie. Quelle dĂ©co choisir pour sa table de NoĂ«l ? Pour prĂ©parer les fĂȘtes de fin d'annĂ©e, faites le plein d'inspirations avec cette sĂ©lection qui fourmille d'idĂ©es dĂ©co pour mettre en scĂšne une table festive ! Jouer la carte traditionnelle En
Bonjour Ă  tous, L’URIF-CFTC, en partenariat avec la CRAMIF a le plaisir de vous inviter Ă  son forum Handicap, “Insertion professionnelle des personnes en situation de handicap” Le MARDI 13 SEPTEMBRE 2022 de 9h Ă  17h Ă  l’hĂŽtel Ibis Clichy Batignolles 10 rue Bernard Buffet 75017 Paris MĂ©tro ligne 13 Brochant ou Porte de Clichy Cette journĂ©e entre dans le cadre d’une formation syndicale, vous trouverez ci-dessous un modĂšle de courrier Ă  transmettre Ă  votre employeur 30 jours minimum avant l’ de congĂ©s CFESSINSCRIPTION AU FORUM ICINous vous rappelons que les fiches de remboursement de frais accompagnĂ©es des justificatifs originaux doivent ĂȘtre envoyĂ©es Ă  l’URIF au plus tard 15 jours aprĂšs la date du forum. L’URIF rembourse uniquement les frais de transport en Ile-de-France et aucun frais d’ vous compter nombreux ! AmitiĂ©s syndicales, Brigitte DESINDES, PrĂ©sidente URIF-CFTC Patrick BAJIC, SecrĂ©taire GĂ©nĂ©ral URIF-CFTC Bernard HAYAT, Vice-PrĂ©sident URIF-CFTC, chargĂ© des Ă©vĂ©nements, des partenariats et des mandats Clotilde HEERTMANS et Laura SAINRIMAT, Assistantes URIF-CFTC Union RĂ©gionale Ile-de-France CFTC 45 rue de la Procession 75015 Paris 01 73 30 42 85/86 urif Pour ĂȘtre retirĂ© de notre liste de diffusion, vous pouvez vous dĂ©sinscrire
Aidetechnique conçue pour palier la difficulté qu\'ont certaines personnes à tenir leurs cartes fermement dans la main.
Actuellement, le gouvernement français prĂ©voir certains changements sur le systĂšme de retraite. En attendant la sortie officielle de cette rĂ©forme, les rĂšgles restent les mĂȘmes. Une personne en situation de handicap peut faire valoir ses droits en tant que travailleur handicapĂ© et jouir de l’avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite. Notamment, elle peut jouir d’un dĂ©part anticipĂ© Ă  la retraite au titre de handicap. Dans tous les cas, pour jouir de cet avantage de retraite travailleur handicapĂ©, des conditions sont Ă  remplir. Voici les explications. L'avantage d'ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite la possibilitĂ© d'une retraite anticipĂ©e L’ñge lĂ©gal de dĂ©part Ă  la retraite est de 62 ans. Ce qui est aussi valable pour les travailleurs handicapĂ©s. Toutefois, ces derniers peuvent bĂ©nĂ©ficier d’un dĂ©part Ă  la retraite avant cet Ăąge lĂ©gal. Ce dĂ©part anticipĂ© pour la retraite est pourtant soumis Ă  certaines conditions. Etre reconnu comme travailleur handicapĂ© Dans tous les rĂ©gimes de travailleurs, la retraite anticipĂ©e est un dispositif toujours prĂ©sent. Toutefois, il existe un avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite. La retraite anticipĂ©e au titre de handicap est effectivement possible dĂšs l’ñge de 55 ans. Pour jouir de cet avantage, la personne handicapĂ©e doit pourtant bĂ©nĂ©ficier Soit d’une reconnaissance de la qualitĂ© de travailleur handicapĂ© ou RQTH,Soit d’un justificatif d’incapacitĂ© permanente d’au moins 50 %.En effet, la nouvelle rĂ©forme des retraites dĂ©crit le taux d’incapacitĂ© permanente minimal Ă  50%, contre 80 % auparavant. La justification de l’incapacitĂ© permanente est dĂ©livrĂ©e par la Maison DĂ©partementale des Personnes HandicapĂ©es MDPH. Dans le cas des travailleurs handicapĂ©s reconnus RQTH, la reconnaissance doit avoir Ă©tĂ© effectuĂ©e avant l’annĂ©e 2016. Prouver une certaine durĂ©e d'assurance retraite validĂ©e et cotisĂ©e Mis Ă  part la RQTH et l’incapacitĂ© permanente, un travailleur handicapĂ© doit Ă©galement justifier d’une durĂ©e d’assurance. Il s’agit d’une durĂ©e d’assurance totale et d’une durĂ©e d’assurance cotisĂ©e. La durĂ©e d’assurance validĂ©e tient compte du nombre de trimestres validĂ©s. Par contre, la durĂ©e d’assurance cotisĂ©e se base sur un rĂ©gime plus prĂ©cis. L’évaluation de la durĂ©e d’assurance cotisĂ©e se prĂ©sente ainsi avec plus de restrictions. Pour ĂȘtre plus prĂ©cis, la durĂ©e d’assurance prise en compte comprend Les trimestres validĂ©s dans le rĂ©gime gĂ©nĂ©ral d’assurance au titre de pĂ©riodes travaillĂ©esLes trimestres reconnus Ă©quivalents aux pĂ©riodes travaillĂ©esLes pĂ©riodes assimilĂ©es en cas d’arrĂȘt maladie, de chĂŽmage indemnisĂ© ou encore de congĂ© de maternitĂ©La durĂ©e d’assurance cotisĂ©e se calcule en fonction de l’annĂ©e de naissance et de la date de retraite souhaitĂ©e. Prenons en exemple le cas des personnes handicapĂ©es nĂ©es entre 1964 et 1966. Avec 55 ans, Ă  la date d’effet de leur demande de retraite anticipĂ©e, la durĂ©e d’assurance cotisĂ©e doit ĂȘtre de 109 trimestres. Ces travailleurs handicapĂ©s pourront alors jouir de leur avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite. Justifier de l'Ăąge requis par le loi dans le systĂšme de retraite Il existe une condition d’ñge permettant de bĂ©nĂ©ficier de l’avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite. Elle est liĂ©e aux paramĂštres de la durĂ©e d’assurance. L’évaluation de la durĂ©e d’assurance varie selon l’ñge et l’annĂ©e de naissance du travailleur handicapĂ©. Dans tous les cas, l’ñge minimum de dĂ©part anticipĂ© Ă  la retraite reste Ă  55 ans. Notons d’ailleurs que la durĂ©e d’assurance en trimestres est validĂ©e par la CDAPH ou la Commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapĂ©es. Pour d’autres justificatifs de handicaps, l’intĂ©ressĂ© peut s’adresser Ă  la commission ayant reconnu son handicap. Il peut notamment s’agir de la commission dĂ©partementale d’orientation des infirmes ou de la commission technique d’orientation et de reclassement professionnel Cotorep. Par consĂ©quent, pour bĂ©nĂ©ficier de la retraite anticipĂ©e il faut remplir l’une des conditions Ă©noncĂ©es ci-dessus. La reconnaissance de travailleur handicapĂ© peut vous accorder une dĂ©rogation qui vous donne droit Ă  la retraite entre 55 et 59 ans. Pour vĂ©rifier si vous ĂȘtes Ă©ligible Ă  ce rĂ©gime dĂ©rogatoire, vous pouvez effectuer une simulation en ligne. Avantage d'ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite taux plein de la pension retraite Dans le cas d’un dĂ©part anticipĂ© au titre de handicap, le montant de la retraite de base reste d’actualitĂ©. Il s’obtient en tenant compte des Ă©lĂ©ments de calculs habituels. Ces Ă©lĂ©ments concernent le taux plein ou maximal, la durĂ©e d’assurance et le revenu de rĂ©fĂ©rence. Pour les travailleurs handicapĂ©s souhaitant jouir de leur avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite, ils peuvent toucher une retraite Ă  taux plein. Cet avantage reste valable que ce soit dans le cadre du dispositif de la retraite anticipĂ©e ou d’un dĂ©part Ă  l’ñge lĂ©gal de 62 ans. NĂ©anmoins, pour les dĂ©parts en retraite Ă  plus de 62 ans, la rĂ©forme de 2010 impose certains changements. Ainsi, pour toucher une pension sans dĂ©cote, l’intĂ©ressĂ© doit avoir droit Ă  l’allocation aux adultes handicapĂ©s ou AAH. Sinon, il doit disposer d’une reconnaissance d’inaptitude au travail. Le taux plein s’applique, quel que soit le nombre de trimestres validĂ©s au cours de la carriĂšre professionnelle d’une personne reconnue travailleur handicapĂ©. Le taux de la retraite si les conditions de durĂ©e d'assurance ne sont pas remplies Auparavant, une retraite au taux plein n’a Ă©tĂ© attribuĂ©e qu’aux travailleurs handicapĂ©s prĂ©sentant un taux d’incapacitĂ© permanente de 80 %. Aujourd’hui, il est fixĂ© au moins Ă  50 %, mĂȘme pour une retraite anticipĂ©e au titre de handicap. Il y a Ă©galement les conditions de la durĂ©e d’assurance validĂ©e et cotisĂ©e. Toutefois, l’avantage d’ĂȘtre reconnu travailleur handicapĂ© pour la retraite permet de bĂ©nĂ©ficier d’un taux maximum de 50% de nos jours. Dans le cas oĂč l’intĂ©ressĂ© ne peut remplir les conditions de durĂ©e d’assurance, une demande de majoration est possible. Le travailleur handicapĂ© disposant de la RQTH a droit Ă  une majoration de sa pension liĂ©e au handicap. Il s’agit d’une majoration spĂ©cifique couvrant les effets de la proratisation liĂ©e Ă  la durĂ©e d’assurance validĂ©e et cotisĂ©e. Elle est calculĂ©e en fonction du coefficient de majoration Ă  la pension. Ce coefficient Ă©quivaut au tiers de la durĂ©e de cotisation dans le rĂ©gime d’assurance au titre de travailleur handicapĂ© par rapport Ă  la durĂ©e d’assurance dans le rĂ©gime gĂ©nĂ©ral. Mais encore, Ă  partir de 60 ans, l’intĂ©ressĂ© est en mesure de prĂ©server ses droits aux diffĂ©rents avantages liĂ©s Ă  la pension d’inaptitude au travail. En utilisant un simulateur pour travailleur handicapĂ©, il est possible d’avoir un aperçu de sa retraite.
Portecarte jouer pour handicapĂ© | Le porte carte qu'il vous faut, ici | Le meilleur porte carte. Portecartes.fr. Le porte carte qu'il vous faut, ici . Accueil Cuir Femme Grise Bancaire Lacoste Montblanc Ysl De visite Pokemon. Porte carte jouer pour handicapĂ©. 12,99 € Lot de 2 Porte-Cartes À Jouer en Bois,Suppor MatĂ©riau de haute qualitĂ© : les porte-cartes en bois de
Description Etui permettant de ranger, classer, voir et tenir ses cartes Ă  jouer facilement! Super utile pour les petits qui ont du mal Ă  classer ou tenir leurs cartes en jouant
. TrĂšs utile Ă©galement pour des personnes porteuses de handicap ou des personnes ĂągĂ©es par exemple. L’étui se range ensuite trĂšs facilement il se plie en 3 et ne prend pas de place du tout! Ă  Emmener partout, dans la voiture, la valise, le sac Ă  dos
. Il a Ă©tĂ© créé avec du tissus en coton imprimĂ© motifs losanges multicolores et coton uni bleu turquoise et Ă  l’intĂ©rieur , l’étui est rigidifiĂ© grĂące Ă  3 cartons permettant ainsi de tenir tout seul debout
 il se scratch pour former un triangle en 3D
. Vous pouvez me commander d’autre modĂšles dans d’autres tissus
N’hĂ©sitez pas Ă  me contacter par mail ou sur ma page facebook chas inspirĂ© pour voir d’autres modĂšles disponibles ou crĂ©er le votre 😉 Si mon site, article, vous plaĂźt, partagez-le avec vos amis.... Informations complĂ©mentaires Poids 0,25 kg
Cesupport vous permet d'installer vos cartes sans devoir les tenir pour jouer Ă  la belote, au rami, 9,00 € Support de cartes double. Support portable Permet de jouer aux cartes en ayant les mains libres, pratique, il se plie en deux pour deux fois plus de surface une fois ouvert ! Il peut ĂȘtre emmenĂ© de 11,00 € Porte cartes Ă  jouer. Porte cartes antidĂ©rapant Les cartes se
PubliĂ© le 25/09/2013 Ă  1232, Mis Ă  jour le 25/09/2013 Ă  1601 SERGE PAGANO/AFP Pour se garer facilement, certains automobilistes valides n'hĂ©sitent pas Ă  voler ou falsifier des cartes de stationnement rĂ©servĂ©es aux personnes handicapĂ©es. Le phĂ©nomĂšne n'est pas nouveau, mais la piqĂ»re de rappel, effectuĂ©e ce mercredi dans Le Parisien , est nĂ©cessaire. À l'heure oĂč il est de plus en plus compliquĂ© de se garer en ville, certains automobilistes n'hĂ©sitent pas Ă  user de tous les stratagĂšmes pour obtenir ce qu'ils considĂšrent ĂȘtre un prĂ©cieux sĂ©same une carte de stationnement pour personnes handicapĂ©es. ApposĂ©e sur le pare-brise, cette derniĂšre permet de se garer sur les places rĂ©servĂ©es aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite et de bĂ©nĂ©ficier, dans certaines villes, de la gratuitĂ© de associations de dĂ©fense des handicapĂ©s alertent sur le phĂ©nomĂšne depuis plusieurs annĂ©es, et certains Ă©lus ont dĂ©jĂ  portĂ© le problĂšme au sommet de l'État. RĂ©cemment, c'est le dĂ©putĂ©-maire PS d'AsniĂšres, SĂ©bastien Pietrasanta, qui a alertĂ© le ministĂšre de l'IntĂ©rieur sur l'augmentation constante» de cette fraude, bien qu'elle soit difficile Ă  cartes de stationnement sont facilement falsifiablesLes fraudeurs usent de plusieurs techniques pour s'arroger un droit qui ne leur est pas destinĂ©. Le plus simple leur est d'emprunter la carte d'un proche consentant, ou de garder pour leur usage celle d'un parent dĂ©cĂ©dĂ©. D'autres fabriquent des cartes Ă  coup de logiciel de retouche graphique. Certains enfin n'hĂ©sitent pas Ă  voler les cartes des personnes handicapĂ©es, en fracturant leur voiture ou en les agressant Ă  la sortie de leur vĂ©hicule. Pour Ă©viter cette mĂ©saventure, certaines personnes handicapĂ©es prĂ©fĂšrent garder leur carte chez elle et mettre dans leur voiture une photocopie. Mais cela les expose Ă  une amende de 1500€, les agents de police soupçonnant une contrĂŽle difficileLe travail des forces de l'ordre pour repĂ©rer avec certitude ces fausses cartes est difficile. La carte de stationnement pour personnes handicapĂ©es, identique Ă  l'Ă©chelle europĂ©enne, comporte en effet des failles. Le recto, visible depuis l'extĂ©rieur de la voiture, n'indique que le numĂ©ro de la carte et sa durĂ©e de validitĂ©. Le nom et la photo du dĂ©tenteur se situent eux au verso... Il faut donc attendre que la personne revienne Ă  son vĂ©hicule pour vĂ©rifier que la carte est bien la sienne, ou bien la prendre la main dans le agents de police n'ont Ă©galement pas sous la main la liste officielle des dĂ©tenteurs de la carte d'invaliditĂ©. Les choses pourraient cependant bouger en Corse, oĂč une association, Stella Zitellina, a entamĂ© cet Ă©tĂ© des discussions avec les gendarmeries des principales villes de l'Ăźle. Elle propose d'obtenir et de communiquer aux forces de l'ordre cette liste, que les policiers pourront croiser avec le fichier des immatriculations des vĂ©hicules. Si les noms ne correspondent pas, le propriĂ©taire de la voiture sera convoquĂ© Ă  la gendarmerie pour vĂ©rification. Selon Corse Matin , cette proposition a reçu un retour favorable» des gendarmes. Portecartes Ă  jouer 5,90 € Jeu de 54 cartes gros caractĂšres 7,90 € 2 supports de cartes doubles + 1 jeu de 29,90 € Jeu de 54 cartes gĂ©antes 8,90 € Affichage 1-6 de 6 article (s) Pour jouer
Tout savoir sur l’accessibilitĂ© pour les personnes handicapĂ©es dĂ©finition, rĂ©glementation, domaines concernĂ©s
SommaireHandicap et accessibilitĂ© dĂ©finitions Que comprend l’accessibilitĂ© physique ? L’accessibilitĂ© des transports publics L’accessibilitĂ© du cadre bĂąti C’est quoi l’accessibilitĂ© de la voirie et des espaces publics ? L’accessibilitĂ© numĂ©rique le digital au service du handicap Le smartphone l’outil du quotidien des personnes handicapĂ©es Comment l’accessibilitĂ© et l’inclusion sont-elles perçues dans le Monde ?L’accessibilitĂ© pour les personnes en situation de handicap, vous en entendez souvent parler mais vous ne comprenez pas ce que cela implique ? Quels types de lieux sont concernĂ©s ? Quelle est la place de l’accessibilitĂ© ? Que dit la loi exactement ?C’est sĂ»r, l’accessibilitĂ© impacte de nombreux domaines l’éducation, la santĂ©, le travail, le transport, la culture
 Ici, nous allons privilĂ©gier l’accessibilitĂ© physique, c’est-Ă -dire l’accessibilitĂ© des Ă©tablissements recevant du public et celle des rĂ©seaux de transport, mais aussi l’accessibilitĂ© numĂ©rique ainsi que celle pour la voirie et les espaces publics. Afin de comprendre Ă  quels moments l’accessibilitĂ© entre en jeu dans ces diffĂ©rents domaines, nous vous proposons une immersion dans le monde du handicap avec cet article complet. A la fin, vous serez convaincu qu’il n’y a pas d’autre solution que de rendre le monde entier accessible pour promouvoir l’inclusion des personnes handicapĂ©es. Vous verrez Ă©galement que l’accessibilitĂ© et l’inclusion bĂ©nĂ©ficient Ă  tout le monde et que nous sommes tous concernĂ©s, avec ou sans promis, on va d’abord tout reprendre Ă©tape par Ă©tape pour vous expliquer tous les enjeux qui se cachent derriĂšre l’accessibilitĂ© ! Handicap et accessibilitĂ© dĂ©finitionsLe handicap et l’accessibilitĂ© sont intimement liĂ©s. C’est la raison pour laquelle il faut en premier temps comprendre les obstacles rencontrĂ©s par les personnes en situation de handicap dans leur quotidien afin de pouvoir apprĂ©hender le rĂŽle de l’ quoi le handicap ?La loi du 11 fĂ©vrier 2005 pour l’égalitĂ© des droits et des chances, la participation et la citoyennetĂ© des personnes handicapĂ©es, dite loi handicap, vise Ă  donner aux personnes handicapĂ©es un accĂšs aux mĂȘmes droits et services que le reste de la population. Elle les protĂšge de toute forme de discrimination ayant trait Ă  leurs capacitĂ©s loi apporte la premiĂšre dĂ©finition lĂ©gale du handicap dans toute sa diversitĂ© “Constitue un handicap, au sens de la prĂ©sente loi, toute limitation d’activitĂ© ou restriction de participation Ă  la vie en sociĂ©tĂ© subie dans son environnement par une personne en raison d’une altĂ©ration substantielle, durable ou dĂ©finitive d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d’un polyhandicap ou d’un trouble de santĂ© invalidant.”Elle fait donc figure de rĂ©fĂ©rence lorsque l’on s’attaque Ă  l’ 5 familles de handicapOui, vous avez bien lu. Le handicap se dĂ©cline en fait au pluriel et regroupe 5 familles avec chacune leurs particularitĂ©s distinctes. Afin de rĂ©pondre au mieux aux besoins des personnes en situation de handicap, il faut avant tout comprendre leur profil Handicap visuel les personnes aveugles et malvoyantes. La dĂ©ficience visuelle signifie qu’elles ne perçoivent pas une image ou de façon auditif les personnes sourdes et malentendantes. On note trois types de dĂ©ficience auditive une diminution partielle de la capacitĂ© Ă  entendre les sons, une diminution totale et une modification de leur moteur les personnes ayant un trouble de la motricitĂ© par lequel elles perdent tout ou partie de la capacitĂ© de mouvement. Vous avez sĂ»rement entendu parler de PMR personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite pour indiquer quelqu’un qui Ă©prouve des difficultĂ©s Ă  marcher ou bien qui utilise un fauteuil roulant pour se mental les personnes ayant des difficultĂ©s d’apprentissage et un dĂ©veloppement intellectuel infĂ©rieur Ă  la moyenne de la population. La trisomie 21 est la dĂ©ficience intellectuelle la plus psychique les personnes ayant des troubles psychiatriques invalidants tels que la schizophrĂ©nie, la dĂ©pression grave, les nĂ©vroses ou les France, 12 millions de personnes ont un handicap ! Et 80% d’entre elles ont un handicap invisible, c’est-Ă -dire qu’il n’est pas apparent Ă  premiĂšre vue mais seulement quand la personne concernĂ©e est mise en difficultĂ©. L’accessibilitĂ© est essentielle pour leur permettre de profiter des mĂȘmes droits que n’importe qui d’autre le droit de faire du shopping au centre commercial, de dĂ©couvrir l’art baroque au musĂ©e, de traverser la rue, de prendre le mĂ©tro, de surfer sur le Web
, tout en conservant leur quoi l’accessibilitĂ© ?L’accessibilitĂ© c’est garantir Ă  tous les usagers qu’ils puissent accĂ©der facilement et sans difficultĂ©s Ă  un bĂątiment, Ă  tous les services et aux informations. Vous l’aurez compris, la loi de fĂ©vrier 2005 ne fait pas que dĂ©finir le handicap mais elle rend aussi obligatoire la mise en accessibilitĂ© de tous les Ă©tablissements recevant du public, des rĂ©seaux de transport en commun, de la voirie et des espaces publics
Il faut savoir que l’accessibilitĂ© ne concerne pas seulement les personnes en situation de handicap mais aussi les femmes enceintes, les personnes ĂągĂ©es, celles en surpoids
 En fait, toutes celles dont la situation, temporaire ou non, peut entraver leur accĂšs Ă  un lieu ou Ă  un se rend compte que les solutions d’accessibilitĂ© créées pour aider les plus vulnĂ©rables sont Ă©galement bĂ©nĂ©fiques Ă  toutes les autres, qu’elles aient un handicap ou non. Cette notion est d’ailleurs soulignĂ©e dans la dĂ©finition que fait le gouvernement de l’accessibilitĂ© pour les personnes handicapĂ©es “L’accessibilitĂ© permet l’autonomie et la participation des personnes ayant un handicap, en rĂ©duisant, voire supprimant, les discordances entre les capacitĂ©s, les besoins et les souhaits d’une part, et les diffĂ©rentes composantes physiques, organisationnelles et culturelles de leur environnement d’autre part. L’accessibilitĂ© requiert la mise en Ɠuvre des Ă©lĂ©ments complĂ©mentaires, nĂ©cessaires Ă  toute personne en incapacitĂ© permanente ou temporaire pour se dĂ©placer et accĂ©der librement et en sĂ©curitĂ© au cadre de vie ainsi qu’à tous les lieux, services, produits et activitĂ©s. La sociĂ©tĂ©, en s’inscrivant dans cette dĂ©marche d’accessibilitĂ©, fait progresser Ă©galement la qualitĂ© de vie de tous ses membres.”AccessibilitĂ©, conception universelle, design inclusif quelles diffĂ©rences ?Si vous avez dĂ©jĂ  effectuĂ© des recherches sur l’accessibilitĂ©, peut-ĂȘtre ĂȘtes-vous dĂ©jĂ  tombĂ© sur les termes de conception universelle et de design inclusif. Si ces trois notions sont liĂ©es, elles ont tout de mĂȘme des nuances significatives. On peut les synthĂ©tiser comme ceci Avec l’accessibilitĂ©, on se concentre sur l’existant pour l’adapter aux besoins des personnes handicapĂ©es via des solutions ou des Ă©quipements spĂ©cifiques. On retrouve le guidage podotactile dans les gares ou les Ă©tablissements permettant aux personnes ayant un handicap visuel de se conception universelle, aussi appelĂ©e design pour tous, porte sur une seule solution pouvant pallier aux difficultĂ©s de tout le monde. A titre d’exemple, on a l’abri sensoriel du mĂ©tro toulousain. Les personnes hypersensibles ou celles ayant un handicap cognitif ou psychique peuvent ĂȘtre extrĂȘmement stressĂ©es dans un environnement bondĂ© et anxiogĂšne tel que le mĂ©tro. Et c’est d’ailleurs valable pour tous les usagers du mĂ©tro en gĂ©nĂ©ral. GrĂące Ă  cet abri, les usagers ont un endroit pour rester calmes et apaisĂ©s. Pour le design inclusif, on prend en compte les difficultĂ©s et les besoins de plusieurs groupes de personnes ayant des profils diffĂ©rents et on apporte des solutions en fonction. L’agence Tactile Studio s’est d’ailleurs spĂ©cialisĂ©e dans le design inclusif afin d’apporter aux visiteurs en situation de handicap qui se rendent au musĂ©e une expĂ©rience dont ils peuvent pleinement s’ une sociĂ©tĂ© accessible grĂące au design inclusif un perpĂ©tuel renouveauTrois concepts qui se croisent et se dĂ©croisent et dont la mĂ©thodologie diffĂšre mais avec un mĂȘme but permettre aux personnes en situation de handicap d’avoir accĂšs aux mĂȘmes droits et services que tout le chaĂźne du dĂ©placement la notion-clĂ© de l’accessibilitĂ©Qui dit accessibilitĂ© dit pouvoir se dĂ©placer librement et sans difficultĂ©s d’un lieu Ă  un autre, d’accĂ©der physiquement aux espaces publics, aux bĂątiments publics ou privĂ©s. C’est lĂ  qu’entre en jeu la chaĂźne du dĂ©placement. Elle doit ĂȘtre sans rupture et sans obstacles pour permettre aux usagers d’effectuer un trajet facilement et en toute sĂ©curitĂ© d’un point A Ă  un point C. Cela implique que le point B qui relie les deux doit ĂȘtre accessible, tout comme les autres maillons de la chaĂźne. En rĂ©alitĂ©, la chaĂźne du dĂ©placement concerne tout le monde et pas seulement les personnes ayant un handicap. Qu’on soit un employĂ© de bureau qui utilise tous les jours les transports en commun ou bien une famille de quatre personnes qui se rend au musĂ©e, lĂ  aussi la chaĂźne du dĂ©placement intervient pour garantir Ă  tous des dĂ©placements faciles et sans la moindre difficultĂ©. Mais pour les personnes handicapĂ©es, il faut encore plus veiller Ă  son accessibilitĂ© les maillons de la chaĂźne ont un rĂŽle bien prĂ©cis Ă  jouer. C’est de leur accessibilitĂ© que dĂ©pendent les usagers handicapĂ©s pour effectuer leurs dĂ©placements de façon sereine et en toute place pour l’autonomie et l’inclusion ?Deux concepts reviennent frĂ©quemment lorsque l’on parle d’accessibilitĂ© l’autonomie et l’inclusion. L’autonomie symbole de libertĂ© pour les personnes handicapĂ©esOn l’a vu, l’autonomie fait partie de la dĂ©finition de l’accessibilitĂ© Ă©tablie par le gouvernement. Pourquoi faut-il insister sur cette notion ? Parce qu’elle est primordiale pour tous les ĂȘtres humains. On aspire tous Ă  conserver notre autonomie le plus longtemps possible, Ă  garder notre capacitĂ© Ă  prendre nos propres dĂ©cisions, Ă  agir librement, Ă  ne dĂ©pendre de personne
, notamment lorsque l’on vieillit. Être autonome implique de faire partie intĂ©grante de la sociĂ©tĂ© et d’en ĂȘtre acteur Ă  part les personnes ayant un handicap, quel qu’il soit, conserver leur autonomie c’est s’affranchir de leur handicap, ne pas le laisser entraver leur vie et de, justement, mener la vie qui leur plaĂźt. Par consĂ©quent, ne pas dĂ©pendre des services d’une tierce personne de maniĂšre systĂ©matique, dans la mesure du possible. Pourtant, dĂšs lors que l’on parle de handicap, en ressort cette idĂ©e ancrĂ©e selon laquelle une personne avec un handicap ne peut pas ĂȘtre autonome, qu’elle a besoin d’aide pour toutes les tĂąches du quotidien, qu’elle ne peut pas travailler comme les autres
 Cela vient d’une mĂ©connaissance du handicap. Oui, les personnes handicapĂ©es peuvent rencontrer des obstacles mais des solutions existent comme on va le voir. Oui, elles ont un handicap mais il s’agit surtout de capacitĂ©s diffĂ©rentes. Et donc oui, elles aussi peuvent avoir envie de faire leurs courses, de prendre le bus, de boire un verre
 Le tout de façon autonome, comme n’importe qui d’autre. Mais lorsqu’un aidant ou un accompagnateur est nĂ©cessaire, son rĂŽle est alors de veiller Ă  bien respecter l’organisation de la personne ayant un handicap, ses dĂ©cisions, ses choix, ses prĂ©fĂ©rences
 De cette façon, la personne en question n’est pas dĂ©pendante pour tout et reste autonome pour tout ce qui la une utopie inatteignable ?On entend par l’inclusion des personnes avec un handicap le fait de reconnaĂźtre pleinement la place qu’elles occupent dans la sociĂ©tĂ© au mĂȘme titre que n’importe qui d’autre. Cela signifie que tout doit leur ĂȘtre accessible les Ă©tablissements scolaires, les supermarchĂ©s, les rĂ©seaux de transport, les restaurants, les hĂŽpitaux
 On pense donc qu’équiper tous ces lieux de solutions accessibles entraĂźnera automatiquement l’inclusion des personnes handicapĂ©es. Mais la rĂ©alitĂ© est en fait plus complexe
 Car l’inclusion c’est avant tout une mentalitĂ© Ă  adopter tournĂ©e sur la bienveillance, le vivre ensemble, l’acceptation de l’autre. On doit tous se dĂ©faire du regard que l’on porte sur le handicap, un regard poussiĂ©reux, dĂ©passĂ©, archaĂŻque et faussĂ© qu’il faut impĂ©rativement changer. Il faut considĂ©rer les personnes handicapĂ©es comme des individus Ă  part entiĂšre, des acteurs de la sociĂ©tĂ©, des citoyens du monde. C’est donc reconnaĂźtre leurs diffĂ©rences, leurs besoins, leur valeur, les voir, les Ă©couter, parler avec elles
 On a souvent vu le terme de superhĂ©ros » accolĂ© aux personnes ayant un handicap. Pendant longtemps, c’était perçu comme quelque chose de positif, une certaine mise en valeur mais ce terme n’a jamais correspondu avec la rĂ©alitĂ©. Heureusement, les choses changent ! Et c’est grĂące Ă  tous les activistes qui dĂ©fendent les droits des personnes handicapĂ©es mais aussi, qu’on les aime ou qu’on les dĂ©teste, aux rĂ©seaux sociaux. Ils ont rĂ©ellement changĂ© notre façon de communiquer, de nous montrer, d’échanger avec les autres. De plus en plus de personnes ayant un handicap prennent la parole et se filment pour expliquer leur handicap et leur quotidien. Mais aussi, comme tout le monde, donner leur avis sur l’actualitĂ© ou bien suivre leur marque de vĂȘtements prĂ©fĂ©rĂ©e. La preuve que ce ne sont pas des superhĂ©ros, juste des personnes campagne mondiale WeThe15, lancĂ©e Ă  l’occasion du dĂ©but des Jeux Paralympiques de Tokyo, en est le porte-voix oui, on peut mener la mĂȘme vie que celle de n’importe qui d’autre en ayant un handicap. Et non, le handicap ne concerne pas seulement les 1,2 milliard de personnes dans le monde qui en ont un ou plusieurs mais bien tout le monde. Cette campagne marque peut-ĂȘtre un vrai changement de mentalitĂ©. En tout cas, on l’espĂšre !Car souvent, notre regard reste “bloquĂ©â€ sur le handicap d’une personne alors qu’il faut voir plus loin elle a peut-ĂȘtre un sens de l’humour que vous allez adorer ou bien peut-ĂȘtre qu’elle fait le meilleur tiramisu du monde. C’est Ă  nous tous d’aller plus loin, de ne plus s’attarder Ă  un handicap, aux difficultĂ©s que certains peuvent avoir pour crĂ©er une sociĂ©tĂ© inclusive et oĂč le vivre ensemble tient une place d’honneur. Pour ceux qui veulent aller plus loin sur cette notion passionnante, on vous conseille cette incursion dans la philosophie “Hybridation” ou “inclusion” le dĂ©bat est lancĂ© ! Parole Ă  Gabrielle Halpern, Docteur en philosophie. Cela va changer votre perception du mot “inclusion”
Des entreprises favorisant l’inclusion des travailleurs handicapĂ©sMĂȘme si l’inclusion est indispensable dans tous les domaines, dans celui de l’emploi, elle l’est encore plus puisqu’elle est synonyme d’intĂ©gration sociale. Malheureusement, dans le mode de pensĂ©e actuel de notre sociĂ©tĂ©, une personne qui travaille a plus de valeur qu’une personne qui ne travaille pas. Ce qui signifie qu’elle est donc lĂ©gitime pour faire partie de la sociĂ©tĂ© et d’en ĂȘtre un des acteurs. Bien entendu, ce mode de pensĂ©e reste faux et ne correspond pas aux valeurs d’inclusion que nous promouvons. Que l’on soit Ă  la retraite ou en incapacitĂ© de travailler, nous avons tous notre place dans la il est vrai que le marchĂ© du travail reprĂ©sente le domaine oĂč le besoin d’inclusion est le plus fort. En effet, le taux de chĂŽmage des personnes handicapĂ©es est au-dessus de la l’entreprise peut-elle changer cela et ĂȘtre accessible mais aussi inclusive?En suivant ces lignes directrices Rendre ses locaux physiquement accessibles. Cela comprend donc l’extĂ©rieur avec le parking mais aussi les lieux de repos et de restauration, les sanitaires
Mettre en place des Ă©quipements adaptĂ©s pour permettre aux salariĂ©s handicapĂ©s d’effectuer leurs tĂąchesAmĂ©nager si besoin le temps de travail des salariĂ©s handicapĂ©sEt dans un monde parfait, de former tous ses employĂ©s au handicap afin de bien accueillir ceux qui en ont. Alors, leur intĂ©gration sera pleinement rĂ©ussie. A noter que si les lieux de travail accueillent du public, ils doivent appliquer la mĂȘme rĂ©glementation que celle des ERP. Cela signifie que s’il s’agit de locaux neufs ou de locaux dont les parties sont neuves, tout doit ĂȘtre accessible. Petite prĂ©cision si les locaux sont existants, l’entreprise n’est pas obligĂ©e de les rendre accessibles, sauf bien Ă©videmment si elle emploie des personnes handicapĂ©es. Le smart building, c’est-Ă -dire un bĂątiment intelligent, peut vous aider Ă  mettre l’accent sur l’accessibilitĂ© et l’inclusion dĂšs la conception des locaux de votre entreprise. Ce type de construction novateur s’attache Ă  limiter les situations anxiogĂšnes des usagers, visiteurs ou est pensĂ© en fonction des besoins des personnes ayant un handicap. De plus, le smart building est mieux construit au sens oĂč il est plus building et inclusion – Interview de Nathalie Chapuis, Directrice Innovation Urbaine et Grands Projets chez GA Smart BuildingSi les lieux de travail n’accueillent que du personnel, c’est le Code du travail qui prĂ©vaut. Et lĂ  aussi, il y a des rĂšgles Ă  suivre pour permettre aux salariĂ©s en situation de handicap de travailler dans un lieu les Ă©quipements adaptĂ©s aux personnes handicapĂ©es, on retrouve par exemple le mobilier adaptĂ© pour les salariĂ©s en fauteuil roulant. On a aussi la plage braille pour les salariĂ©s aveugles. ConnectĂ©e Ă  leur ordinateur, elle leur permet de lire et d’écrire et donc de travailler facilement. Tout ce que vous avez toujours rĂȘvĂ© de savoir sur la mystĂ©rieuse Ă©criture brailleCertains amĂ©nagements ou Ă©quipements peuvent s’avĂ©rer coĂ»teux mais il existe des organismes tels que l’Agefiph qui aident financiĂšrement les entreprises. L’Agefiph accompagne Ă©galement les personnes handicapĂ©es Ă  accĂ©der Ă  un emploi et Ă  le conserver. Tout comme le groupe JLO, un cabinet RH et QVT qualitĂ© de vie au travail. C’est bien la preuve que le travail des personnes handicapĂ©es constitue une vraie problĂ©matique mais qui peut ĂȘtre rĂ©solue. L’Agefiph, un partenaire incontournable pour l’action emploi/handicap au sein des entreprises privĂ©es “Travailler autour du handicap c’est faire bĂ©nĂ©ficier le collectif de la rĂ©flexion sur 
 le vivre ensemble”.Un rĂ©flexe Ă  prendre pour les entreprises qui emploient des salariĂ©s sourds, c’est d’avoir recours aux services d’un interprĂšte français/langue des signes française LSF lors des rĂ©unions afin d’ĂȘtre sĂ»r de bien pouvoir communiquer avec eux. Cela favorise aussi l’ le rapport de l’Agefiph de 2019 sur les personnes handicapĂ©es et l’emploi, la France comptait alors 988 000 travailleurs en situation de handicap. Un nombre encore trop bas alors que le Code du travail stipule que toute entreprise d’au moins 20 salariĂ©s doit employer des personnes en situation de handicap dans une proportion de 6% de l’effectif total. Malheureusement, l’idĂ©e reçue selon laquelle les personnes handicapĂ©es ne peuvent pas travailler est encore trĂšs ancrĂ©e alors que plusieurs Ă©tudes et recherches ont dĂ©montrĂ© qu’une entreprise diversifiĂ©e et inclusive est source de performance. En effet, selon celle du cabinet McKinsey, les entreprises avec un haut niveau de diversitĂ© culturelle et ethnique sont 35% plus Ă  mĂȘme d’avoir des rĂ©sultats plus performants que les autres entreprises de leur secteur. De quoi faire un pied de nez Ă  ceux qui pensent qu’un salariĂ© handicapĂ© va “ralentir” leur productivité Employer des personnes en situation de handicap, c’est favoriser leur insertion aussi bien professionnelle que sociĂ©tale et donc l’inclusion. Comme tout le monde, les personnes handicapĂ©es ont le droit de travailler, de s’épanouir pleinement, d’ĂȘtre acteurs de la sociĂ©tĂ©, de discuter avec leurs collĂšgues autour d’un café  Pour cela, elles ont besoin d’ĂȘtre accueillies Ă  bras ouverts par les entreprises, quel que soit leur domaine d’ entreprises peuvent tirer de rĂ©els bĂ©nĂ©fices d’une politique handicap intelligente et bien menĂ©e, pensĂ©e pour ĂȘtre inclusive. Elles doivent faire preuve d’audace et donner leur chance Ă  celles et ceux qui sont habituellement mis de cĂŽtĂ©. Certaines entreprises engagent presque exclusivement des personnes en situation de handicap. C’est le cas de l’entreprise sociale et solidaire CafĂ© Joyeux qui emploie majoritairement des personnes ayant un handicap mental ou cognitif. BasĂ© Ă  Paris, Rennes et Bordeaux, les salariĂ©s handicapĂ©s occupent tous les postes de ce cafĂ©-restaurant managers, Ă©quipiers, cuisiniers
 Pour Charlotte, une Ă©quipiĂšre d’un CafĂ© Joyeux, l’inclusion passe obligatoirement par le travail “Je veux exister dans ce monde du travail”. Maintenant que vous avez une idĂ©e globale de ce qu’est l’accessibilitĂ©, nous allons pouvoir entrer au cƓur du sujet en nous attardant sur les diffĂ©rents champs de la vie quotidienne ! Voyons quels sont les enjeux liĂ©s Ă  l’accessibilitĂ© pour les personnes ayant un handicap !Que comprend l’accessibilitĂ© physique ?On entend souvent parler d’accessibilitĂ© physique pour les rĂ©seaux de transport comme la gare et le mĂ©tro ainsi que les habitations et les Ă©tablissements. Quels sont les enjeux de ces diffĂ©rents lieux ? OĂč l’accessibilitĂ© est-elle nĂ©cessaire ?L’accessibilitĂ© des transports publicsIci, un autre terme sur lequel on doit s’attarder, c’est celui de la mobilitĂ© inclusive. Il est vrai que la mobilitĂ© reprĂ©sente l’un des dĂ©fis les plus difficiles Ă  relever pour permettre aux personnes ayant un handicap de se dĂ©placer en toute autonomie. Car les personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite, celles en fauteuil roulant, les personnes aveugles ou malvoyantes
 ont toutes des besoins spĂ©cifiques lorsqu’elles se dĂ©placent. Gares, mĂ©tros, bus, tramways
, quel est le rĂŽle de l’accessibilitĂ© dans ces diffĂ©rents rĂ©seaux ?Les transports publics doivent en fait tabler sur deux volets l’accĂšs physique Ă  leur rĂ©seau et l’information accĂšs physique au moyen de transportPour permettre aux voyageurs en situation de handicap de se dĂ©placer facilement et en toute autonomie, chaque Ă©tape au sein du rĂ©seau de transport choisi doit ĂȘtre accessible PrĂ©parer son dĂ©placement les personnes handicapĂ©es ont besoin d’apprĂ©hender en amont leur trajet. Des guides en relief pour les personnes malvoyantes ou en langage facile Ă  lire et Ă  comprendre FALC pour celles ayant une dĂ©ficience intellectuelle leur sont particuliĂšrement en commun des solutions d’accessibilitĂ©, aussi pour le handicap mental !Trouver l’entrĂ©e de la bouche de mĂ©tro ou de la gare balise sonore pour les personnes dĂ©ficientes visuelles, une signalĂ©tique claire et lisible avec des pictogrammes universels et des bandes de signalĂ©tique pour l’autonomie des personnes en situation de handicap cognitif ! Une 1Ăšre en FranceDescendre Ă  la station un escalier avec des nez de marche antidĂ©rapants et des contremarches contrastĂ©es mais aussi une main courante continue pour les personnes aveugles ou malvoyantes, un ascenseur pour les utilisateurs de fauteuil roulant et un escalator pour les personnes Ă  mobilitĂ© un ticket boutons en relief ou en braille sur le distributeur automatique pour les usagers ayant une dĂ©ficience visuelle, un guichet Ă©quipĂ© d’une boucle Ă  induction magnĂ©tique pour les usagers avec une dĂ©ficience auditive et un comptoir abaissĂ© pour les personnes en fauteuil le quai une signalĂ©tique visuelle et sonore et un guidage dans le train une rampe d’accĂšs pour les utilisateurs de fauteuils information voyageur accessibleTout au long de ces Ă©tapes, les voyageurs handicapĂ©s doivent pouvoir recevoir toutes les informations nĂ©cessaires sur quel quai ils doivent se rendre, si leur train a du retard, sa direction, ses arrĂȘts
 Ce qui signifie que les bornes d’information voyageur doivent Ă  la fois ĂȘtre visuelles et sonores pour aider les usagers sourds ou malentendants mais aussi les usagers aveugles ou malvoyants Ă  voyager sereinement. En soi, leur faciliter l’accĂšs aux informations est tout aussi indispensable que leur permettre d’accĂ©der physiquement Ă  la gare ou au mĂ©tro. L’accessibilitĂ© du cadre bĂątiQu’est-ce qu’on entend par cadre bĂąti ? Cela regroupe les constructions ou amĂ©nagements physiques Ă©tablis par l’ĂȘtre humain. On y retrouve donc la route, les ponts, les jardins communautaires
Pour les personnes en situation de handicap, l’accessibilitĂ© du cadre bĂąti est primordiale pour le logement, les lieux de travail et entreprises mais aussi pour tous les Ă©tablissements recevant du public. Rendre les bĂątiments physiquement accessibles n’est que la premiĂšre Ă©tape. Comme on l’a vu plus haut, une inclusion vĂ©ritable est nettement plus logements fonctionnels et accessiblesUn logement accessible, c’est par exemple permettre aux personnes utilisant un fauteuil roulant de se dĂ©placer sans difficultĂ©s, des chemins extĂ©rieurs menant Ă  la porte d’entrĂ©e de l’immeuble jusqu’à la hauteur du plan de travail de la cuisine. Encore une fois, les difficultĂ©s que peuvent rencontrer les personnes handicapĂ©es sont prises en compte pour que leur logement corresponde entiĂšrement Ă  leurs abords de l’habitationPlaces de parking PMRCheminement avec un contraste visuel et tactile pour les personnes dĂ©ficientes visuellesCheminement fluide et sans obstaclesCheminement disposant d’un espace de manƓuvre avec possibilitĂ© de faire demi-tour pour les personnes en fauteuilRampe d’accĂšs Ă  l’entrĂ©e ou seuil surĂ©levĂ© pour les personnes en fauteuil roulantDispositif permettant d’entrer dans le logement ou de se signaler Ă  l’occupant facilement repĂ©rable et atteignable, sonore et visuelDispositif sonore et visuel permettant au visiteur de communiquer facilement avec l’occupantL’intĂ©rieur de l’habitationCheminement accessible pour toutes les parties du logement cave, cellier, local poubelle
Cheminement disposant d’un espace de manƓuvre avec possibilitĂ© de faire demi-tour pour les personnes en fauteuilNumĂ©ros d’appartement en relief pour les personnes dĂ©ficientes visuellesEscaliers sĂ©curisĂ©s comme indiquĂ©s prĂ©cĂ©demmentAscenseur avec une signalĂ©tique en relief pour les personnes aveugles ou malvoyantesPoignĂ©es de porte facilement prĂ©hensibles et atteignables pour les personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duiteSalle d’eau avec des toilettes et des Ă©quipements accessibles aux personnes en fauteuil roulant4 recommandations pour adapter votre signalĂ©tique en brailleL’accessibilitĂ© des lieux de travailOn vous en a parlĂ© prĂ©cĂ©demment dans notre chapitre sur l’inclusion. Bien Ă©videmment, les entreprises et tous les lieux de travail sont concernĂ©s par la rĂ©glementation accessibilitĂ©. On retrouve donc les mĂȘmes Ă©quipements et dispositifs Ă  mettre en place rampe d’accĂšs, escaliers sĂ©curisĂ©s, sanitaires accessibles, signalĂ©tique
 pour permettre aux employĂ©s ou aux visiteurs en situation de handicap d’accĂ©der au bĂątiment et de s’y dĂ©placer sans le moindre des installations ouvertes au publicPour comprendre ce que sont les installations ouvertes au public, appelĂ©es IOP, il faut d’abord s’attarder sur les Ă©tablissements recevant du public. En effet, un bĂątiment est considĂ©rĂ© comme un ERP par les services incendie dĂšs lors que la question de l’évacuation de personnes se pose. Autrement dit, le concept d’IOP complĂšte la dĂ©finition des ERP basĂ©e sur les besoins de la sĂ©curitĂ© regroupent les installations ouvertes au public ?Les installations ouvertes au public, ce sont donc tous les espaces publics ou privĂ©s qui desservent des ERP. On peut avoir par exemple les cheminements principaux des jardins publics ou des cimetiĂšres. Cela correspond donc Ă  tous les amĂ©nagements permanents et non rattachĂ©s Ă  un ERP et qui ne sont pas concernĂ©s par les rĂšgles de sĂ©curitĂ©. Étant donnĂ© que ces installations sont justement ouvertes au public, elles se doivent d’ĂȘtre contre, les amĂ©nagements de la voirie et des espaces publics comme les places ou le mobilier urbain ainsi que ceux relevant des espaces naturels comme les plages ou les chemins de randonnĂ©e ne constituent pas des IOP. Il en va de mĂȘme pour tous les Ă©quipements de sports et de loisirs comme les pistes de ski, les skateparks ou encore les jeux pour enfants ou adultes. Pour ceux intĂ©ressĂ©s par l’accessibilitĂ© des espaces naturels, dĂ©couvrez notre article Comment rendre un espace naturel accessible aux personnes handicapĂ©es ?Quelle rĂ©glementation s’applique aux IOP ?Tout comme les ERP, les installations ouvertes au public dĂ©pendent des dĂ©crets et arrĂȘtĂ©s de 2014. LĂ  aussi, on compte des IOP faisant partie d’un cadre bĂąti existant et d’autres neufs. Les normes d’accessibilitĂ© diffĂšrent donc en fonction. Pour plus de dĂ©tails, vous pouvez consulter le Guide illustrĂ© – AccessibilitĂ© des Ă©tablissements recevant du public et installations ouvertes au public existants Ă©tabli par le ministĂšre de la Transition Ă©cologique et on vous offre tout de mĂȘme une incursion dans l’univers des ERP accessibles !L’accessibilitĂ© ERPA quoi fait rĂ©fĂ©rence le terme ERP ? Et bien Ă  tous les Ă©tablissements recevant du public, c’est-Ă -dire les lieux privĂ©s ou publics qui accueillent des clients ou des usagers autres que des employĂ©s centres commerciaux, commerces, banques, hĂŽtels, bars et restaurants, hĂŽpitaux, lieux de culte, services publics tels que les mairies, Ă©tablissements scolaires comme les universitĂ©s, les lieux culturels, les Ă©tablissements sportifs comme les stades, les parcs d’attractions
A noter que les ERP sont classĂ©s en catĂ©gories allant de 1 Ă  5, en fonction de leur capacitĂ© Ă  accueillir du public, mais aussi en types, symbolisĂ©s par des lettres, afin d’identifier leur existe de nombreuses normes et rĂ©glementations pour la mise en accessibilitĂ© des Ă©tablissements recevant du public mais elles comportent des diffĂ©rences entre les ERP neufs et ceux d’un cadre bĂąti existant. L’accessibilitĂ© ERP concerne les abords et l’intĂ©rieur du bĂątiment, comprenant Ă©galement tous les services qui y sont proposĂ©s. Voyons ensemble les principales solutions qui existent ! Vous verrez que vous en connaissez dĂ©jĂ  abords du bĂątimentPlaces de parking PMR Bandes de guidageBalise sonoreRampes d’accĂšs Ă  l’entrĂ©e pour les utilisateurs de fauteuils roulantsL’intĂ©rieur du bĂątimentEscaliers sĂ©curisĂ©s comme indiquĂ© plus hautBandes de guidageBande d’interceptionBandes podotactiles d’éveil de vigilancePictogrammesBureau d’accueil avec mobilier adaptĂ© et tablette PMRBoucles Ă  induction magnĂ©tiquePlaces assises accessiblesTous ces Ă©quipements d’accessibilitĂ© doivent toujours ĂȘtre en bon Ă©tat de fonctionnement. Ce qui signifie qu’ils ont besoin de maintenance et d’un suivi rĂ©gulier. AprĂšs tout, ils garantissent l’accessibilitĂ© de l’ERP mais aussi la sĂ©curitĂ© des usagers et bien gĂ©rer la maintenance de vos Ă©quipements d’accessibilitĂ© ?A noter que les chiens guides pour les personnes dĂ©ficientes visuelles sont les seuls animaux Ă  ĂȘtre acceptĂ©s partout donc dans tous les Ă©tablissements recevant du public. C’est normal puisqu’ils reprĂ©sentent une vraie aide Ă  la mobilitĂ© pour les aveugles et les malvoyants. Sans compter sur le fait qu’ils ont eu une Ă©ducation spĂ©ciale et savent se tenir en accueillir et se comporter avec un chien guide d’aveugle ?Les services accessiblesIl n’y a pas que le bĂątiment qui doit ĂȘtre accessible mais aussi tous les services qu’il propose. Cela passe par l’amĂ©nagement de toilettes PMR mais aussi par un accĂšs facile aux restaurants d’un centre commercial par exemple et tout ce qu’il y a en plus des magasins. Pour les lieux culturels comme les musĂ©es, l’accessibilitĂ© prend une toute autre ampleur car ils doivent aussi rendre accessible le contenu de leurs expositions. Des solutions comme l’audiodescription pour les personnes ayant un handicap visuel, Ă©galement mise en place au cinĂ©ma, des maquettes tactiles et en relief, des vidĂ©os sous-titrĂ©es pour les usagers ayant un handicap auditif permettent Ă  tous les visiteurs de faire le plein de comment les musĂ©es se rĂ©inventent dans nos articles pour mettre les personnes en situation de handicap au cƓur de leurs prĂ©occupations AccessibilitĂ© des musĂ©es du confort physique et psychique pour tous – Interview de l’architecte Nadia Sahmi Culture pour tous comment rendre les musĂ©es accessibles aux personnes en situation de handicap ?Pour un musĂ©e, miser sur une expĂ©rience phygitale pour faciliter la vie des visiteurs ayant un handicap peut s’avĂ©rer tout Ă  fait phygital est la parfaite combinaison entre Ă©quipement physique et solution digitale. Le but est de crĂ©er une expĂ©rience interactive unique pour les usagers. Ce qui s’applique trĂšs bien au parcours des visiteurs d’un la raison pour laquelle bon nombre de musĂ©es mettent en place des expĂ©riences phygitales. Cela permet de rendre l’art et la culture accessibles Ă  tous. Et de dĂ©couvrir les Ɠuvres d’une autre façon, moins qu’une expĂ©rience phygitale et comment peut-elle amĂ©liorer l’accessibilitĂ© de votre Ă©tablissement ?La solution d’effet Ă©quivalentC’est dans l’arrĂȘtĂ© du 8 dĂ©cembre 2014 qui rĂ©git les dispositions du cadre bĂąti au niveau de l’accessibilitĂ© que l’on trouve la notion de solution d’effet qu’on entend par solution d’effet Ă©quivalent ? Tout simplement un dispositif ou un Ă©quipement qui permet d’avoir de l’accessibilitĂ© alors que ce n’est pas une solution citĂ©e dans la rĂ©glementation. Parfois, les maĂźtres d’Ɠuvre ou maĂźtres d’ouvrage sont face Ă  des situations oĂč les dispositifs faisant partie de la rĂ©glementation ne peuvent pas s’appliquer au bĂątiment sur lequel ils travaillent. Se tourner vers une solution d’effet Ă©quivalent leur permet d’utiliser de nouvelles innovations qui rendent le lieu en question titre d’exemple, la balise sonore que l’on vous a prĂ©sentĂ©e est une solution d’effet Ă©quivalent. Elle ne fait certes pas partie de la rĂ©glementation mais elle apporte un guidage audio optimal pour les personnes dĂ©ficientes visuelles. D’ailleurs, 80% d’entre elles pensent que la balise sonore reprĂ©sente le dispositif qui leur est le plus vous vous intĂ©ressez de plus prĂšs aux dispositifs permettant aux Ă©tablissement d’ĂȘtre plus accessibles, dĂ©couvrez nos articles L’accessibilitĂ© PMR de votre ERP tous les Ă©quipements indispensables !L’accessibilitĂ© des sourds et malentendants dans les ERP information, orientation et communication8 points Ă  vĂ©rifier pour rendre votre ERP accessible aux aveugles et malvoyantsInstaurer une accessibilitĂ© efficace pour les personnes avec un handicap mental dans les ERPUn personnel formĂ© pour l’accueil des personnes handicapĂ©esSont concernĂ©s aussi bien les agents d’un guichet d’un rĂ©seau de transport que ceux d’un service public ou encore les rĂ©ceptionnistes d’un hĂŽtel. Tous les employĂ©s amenĂ©s Ă  interagir et renseigner des usagers en situation de handicap doivent ĂȘtre formĂ©s Ă  bien les accueillir. Cela signifie qu’ils doivent comprendre leur type de handicap afin de savoir comment rĂ©pondre le mieux possible Ă  leurs besoins. Former le personnel Ă  l’accueil des personnes handicapĂ©es fait partie intĂ©grante de la loi du 5 aoĂ»t 2015. Il existe de nombreux organismes de formation pour accompagner les Ă©tablissements recevant du public Ă  fournir un accueil de qualitĂ© Ă  tous leurs usagers, quel que soit leur il y a bien sĂ»r des Ă©vidences qui relĂšvent du bon sens comme faire preuve d’empathie et sourire. Cela permet de mettre Ă  l’aise les usagers en situation de handicap, mais c’est aussi valable pour tous les autres, et d’établir une relation de vous avez peur de commettre un impair face Ă  une personne handicapĂ©e, nos conseils vous seront prĂ©cieux 6 conseils pour communiquer avec une personne aveugle ou malvoyante12 conseils pour bien accueillir une personne sourde ou malentendante9 conseils pour bien accueillir une personne avec un handicap mental8 conseils pour bien accueillir une personne avec un handicap moteurC’est quoi l’accessibilitĂ© de la voirie et des espaces publics ?La voirie et les espaces publics concernent tout ce qui fait partie du domaine public non bĂąti comme les rues, chemins, voies, places, squares, places de stationnement, carrefours, arrĂȘts de transport collectif
 En fait, tous ces lieux qui relĂšvent d’un usage public et oĂč une multitude de pratiques, de situations, de modes de dĂ©placements se rencontrent. Des zones d’échanges ou de partages oĂč le collectif et le vivre ensemble prennent la voirie et les espaces publics accessibles un enjeu de tailleForcĂ©ment, on se dĂ©place tous dans les rues de notre ville, on se rend dans un parc dĂšs l’arrivĂ©e des beaux jours, on traverse un carrefour, on prend le bus
 Trois choses sont alors Ă  retenir la ville nous appartient Ă  tous, quel que soit notre mode de dĂ©placement, respecter les autres est essentiel pour bien vivre ensemble et la ville doit rĂ©pondre aux besoins de tout le monde, notamment ceux des personnes en situation de de par la diversitĂ© de nos usages, notre mobilitĂ© et nos capacitĂ©s, atteindre une vĂ©ritable accessibilitĂ© n’est pas une mince affaire
Concevoir une ville accessible Ă  tous, c’est permettre Ă  tout le monde de se dĂ©placer, de circuler facilement, mais aussi de s’arrĂȘter, se reposer et d’en profiter en toute autonomie. Les personnes ĂągĂ©es ou Ă  mobilitĂ© rĂ©duite doivent pouvoir marcher Ă  leur rythme, sans craindre de tomber ou de se faire renverser par un cycliste ou un usager Ă  trottinette. Qui dit accessibilitĂ© de la voirie et des espaces publics dit peut dĂ©jĂ  parler d’un Ă©lĂ©ment de base Ă  respecter pour l’accessibilitĂ© et la sĂ©curitĂ© de tous des sols non meubles, non glissants et sans obstacles. Aucun frein Ă  la mobilitĂ© ni risque de chute !D’autres solutions simples de ce genre sont facilement implantĂ©es Cheminements larges pour les personnes utilisant un fauteuil roulantPente la plus faible possible pour les personnes en fauteuil roulantTraversĂ©es clairement identifiĂ©es avec un contraste visuel et une bande d’éveil de vigilanceMobilier urbain sur pieds ou sur poteaux pour ĂȘtre facilement dĂ©tectable par les personnes aveugles ou malvoyantesEscaliers sĂ©curisĂ©sPlaces de stationnement et parcmĂštres accessibles aux personnes ayant un handicap moteurArrĂȘt de transport collectif adaptĂ© aux personnes en fauteuil roulantInformation voyageur visuelle et sonore Ă  chaque arrĂȘtSignalĂ©tique facilement visible, lisible et comprĂ©hensible pour les personnes ayant un handicap cognitifGrĂące Ă  ces Ă©quipements et ces dispositifs, les personnes handicapĂ©es peuvent profiter de la ville avec la plus grande autonomie possible. Chaque usager a sa place, quelles que soient ses mieux comprendre les problĂ©matiques que pose la diversitĂ© des usages, dĂ©couvrez nos articles Quelles initiatives pour l’accessibilitĂ© de la voirie et des espaces publics ? 1Ăšre partieQuelles initiatives d’accessibilitĂ© pour la voirie et les espaces publics ? Focus sur le guidage des dĂ©ficients visuels 2Ăšme partieQuelle rĂ©glementation s’applique Ă  la voirie et aux espaces publics ?La voirie et les espaces publics sont Ă©galement couverts par la loi handicap. L’accent est mis sur la prise en compte de tous les types de handicap, qu’ils soient temporaires ou non, mais aussi sur la conception plus, la chaĂźne du dĂ©placement y tient une place centrale de par son importance supprimer tous les obstacles, les freins Ă  la mobilitĂ© des personnes ayant un handicap. Comme vu prĂ©cĂ©demment, tous les maillons de la chaĂźne doivent ĂȘtre liĂ©s les uns aux autres pour permettre des dĂ©placements fluides et PAVE la premiĂšre Ă©tape pour des villes accessiblesLes communes de plus de 1000 habitants sont dans l’obligation d’établir un Plan de mise en accessibilitĂ© de la voirie et des amĂ©nagements des espaces publics PAVE. Ce document pose la premiĂšre pierre d’accessibilitĂ© il contient un diagnostic de l’existant, une estimation du budget des travaux, une hiĂ©rarchisation des travaux Ă  effectuer et une programmation pluriannuelle des travaux Ă  les communes de moins de 1000 habitants, la rĂ©alisation d’un PAVE n’est pas obligatoire mais tout de mĂȘme conseillĂ©e. Ce document peut en effet leur ĂȘtre utile pour les noter que le PAVE n’impose pas une date butoir aux villes. Elles peuvent donc se rendre accessibles Ă  leur rythme. Cela leur laisse le champ libre pour intĂ©grer de nouveaux projets et continuer les travaux qu’elles avaient dĂ©jĂ  PAVE reprĂ©sente un outil indispensable aux villes pour dĂ©finir leur niveau d’accessibilitĂ© et l’amĂ©liorer. Pour de plus amples informations, nous vous conseillons ces guides gratuits Ă©tablis par le CEREMA, centre d’études et d’expertise sur les risques, l’environnement, la mobilitĂ© et l’amĂ©nagement Les plans de mise en accessibilitĂ© de la voirie et des amĂ©nagements des espaces publics PAVEAccessibilitĂ© de la voirie et des espaces publics PAVEVoirie urbaineL’accessibilitĂ©, synonyme de rayonnement pour les villesUne ville accessible est une ville reconnue ! Il existe d’ailleurs un prix rĂ©compensant les villes europĂ©ennes pour leur engagement en matiĂšre d’accessibilitĂ© Access City Award. Et figurez-vous que la ville de Lyon a Ă©tĂ© la premiĂšre ville de France Ă  avoir remportĂ© ce prix en 2018 !Cela fait des annĂ©es que la citĂ© des Gones rĂ©alise des actions concrĂštes pour dĂ©velopper son accessibilitĂ© et son inclusion. On ne peut que saluer son engagement infaillible pour rendre la ville accessible Ă  tous !Un 1er Prix europĂ©en pour l’accessibilitĂ© de la ville de Lyon !A travers l’accessibilitĂ©, c’est donc toute une ville qui rayonne. Mais aussi un patrimoine, un territoire. Une accessibilitĂ© rĂ©ussie permet de dĂ©cupler leur attractivitĂ© mais aussi leur le gouvernement a créé deux labels pour mettre en lumiĂšre l’accessibilitĂ© des lieux touristiques “Tourisme & Handicap” et “Destination pour Tous”. Le tourisme accessible est en effet en pleine croissance !Ces deux marques d’Etat permettent aux touristes ayant un handicap de savoir quels lieux leur sont accessibles en fonction de leurs besoins et capacitĂ©s. Car 85% des personnes handicapĂ©es se renseignent au prĂ©alable sur le niveau d’accessibilitĂ© de leur lieu de vacances. Cela est tout Ă  fait logique car se dĂ©placer peut vite se transformer en cauchemar quand rien n’est surprise, le littoral est une destination favorite des personnes handicapĂ©es. D’ailleurs, le site Handiplage recense toutes les plages accessibles. Tout le monde peut profiter des bienfaits de la mer ! Mention spĂ©ciale pour La Rochelle, l’une des villes Ă  avoir accueilli le plus de touristes avec un handicap en Ă©tĂ©. Preuve est que ce n’est pas parce que l’on a un handicap que l’on ne ressent pas les mĂȘmes envies que tout le monde se dĂ©tendre, se dĂ©connecter de sa routine quotidienne, changer d’air, se dĂ©fouler, bref s’amuser !GrĂące Ă  ces labels, des villes et des territoires comme Amiens, Bordeaux, l’AgglomĂ©ration du Grand Dax, la CommunautĂ© Urbaine de Dunkerque et bien d’autres encore, rayonnent littĂ©ralement et se dĂ©marquent Ils attirent une autre clientĂšle avec des besoins spĂ©cifiquesIls augmentent la frĂ©quentation de leur siteIls valorisent leur territoireIls offrent des sĂ©jours inclusifs et un accueil rĂ©pondant aux besoins des personnes ayant un handicap“Tourisme & Handicap”, “Destination pour Tous”, deux marques d’Etat pour des lieux de vacances accessibles Ă  tous !Redonner aux usagers handicapĂ©s la place qui leur revient de droit dans nos villesOn pense Ă  tort qu’il n’y a pas d’handicapĂ©s dans nos villes alors qu’en fait, si on en croise rarement, c’est seulement parce que nous empruntons des trajets ou que nous allons dans des lieux qui ne leur sont pas accessibles. Mais les personnes en situation de handicap sont bien prĂ©sentes et doivent pouvoir se dĂ©placer en ville en toute autonomie comme tout le monde. En faisant en sorte de rĂ©pondre aux besoins des personnes les plus vulnĂ©rables, on amĂ©liore Ă©galement la qualitĂ© d’usage de toutes les autres. A titre d’exemple, un trottoir abaissĂ© sert aux parents avec poussette, aux personnes encombrĂ©es par des bagages, aux personnes ĂągĂ©es, aux enfants mais aussi aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite et Ă  celles utilisant un fauteuil roulant. De mĂȘme que des pictogrammes universels permettent Ă  ceux ayant un handicap cognitif, ceux ne parlant pas la langue du pays et ceux qui sont facilement stressĂ©s de se repĂ©rer. Le vivre ensemble est bel et bien possible et Ă  notre portĂ©e Ă  tous ! Comme on l’a vu, l’inclusion ne consiste pas seulement Ă  inclure les personnes ayant des capacitĂ©s diffĂ©rentes mais Ă  crĂ©er activement des espaces de rencontres et d’échanges. C’est participer collectivement Ă  concevoir une sociĂ©tĂ© oĂč tout le monde se sent existe vĂ©ritablement de nombreuses solutions qui favorisent l’inclusion des personnes handicapĂ©es et amĂ©liorent leur mobilitĂ©. DĂ©couvrons ensemble ces innovations qui permettent Ă  nos villes d’ĂȘtre plus accessibles et plus inclusives !Les feux sonores pour les piĂ©tons aveugles ou malvoyantsS’il y a bien une solution qui a rĂ©volutionnĂ© la mobilitĂ© des personnes ayant un handicap visuel, c’est bien les feux sonores ! InventĂ©s en 1993 par l’entreprise lyonnaise EO Guidage, aujourd’hui Okeenea, ils aident les personnes aveugles ou malvoyantes Ă  traverser la rue en toute comment ça marche exactement ? Les figurines piĂ©tons des feux sonores sont en fait Ă©quipĂ©es d’une carte Ă©lectronique. Pour les nouveaux feux, elle est intĂ©grĂ©e directement par les fabricants mais elle peut aussi ĂȘtre installĂ©e sur un feu dĂ©jĂ  existant. Bien entendu, les fabricants et installateurs appliquent la rĂ©glementation feux sonores sont dĂ©clenchĂ©s Ă  la demande par les usagers dĂ©ficients visuels soit par une tĂ©lĂ©commande normalisĂ©e soit par l’application MyMoveo. Figurez-vous que 89% des personnes aveugles ou malvoyantes utilisent un smartphone. Il reprĂ©sente pour elles un vrai outil du quotidien ! TĂ©lĂ©commande EO Evasion MyMoveoUne fois les modules activĂ©s, ils diffusent un message sonore chaque fois que la figurine piĂ©ton change de phase, c’est-Ă -dire lorsqu’elle passe du rouge ou vert et vice versa. Il y a un signal sonore correspondant Ă  chaque phase. C’est grĂące aux feux sonores que les 1,7 million de Français ayant une dĂ©ficience visuelle peuvent traverser. CouplĂ©s avec les bandes d’éveil de vigilance, les feux sonores apportent de l’autonomie et de la sĂ©rĂ©nitĂ© aux usagers aveugles ou malvoyants durant leurs traversĂ©es. Ils leur permettent de S’orienter pour localiser la traversĂ©e piĂ©tonneSavoir quand traverser la rue Se guider pendant la traversĂ©e pour atteindre le plus vite possible le trottoir d’en faceLes villes s’engagent Ă  rendre la voirie accessible mais aussi Ă  en informer ses usagers pour qu’ils puissent en profiter. Elles s’appuient notamment sur les associations pour les personnes dĂ©ficientes visuelles prĂ©sentes localement mais aussi sur la collecte des donnĂ©es. Si vous vous intĂ©ressez aux feux sonores, notre guide complet reprenant rĂ©glementation, usage et bonnes pratiques vous expliquera tout ce que vous devez savoir Ă  leur sujet !Les carrefours sans feux plus de place aux mobilitĂ©s actives mais plus d’accessibilitĂ© ?La voirie n’est pas seulement composĂ©e de feux de signalisation. De plus en plus de villes font le choix de supprimer les feux tricolores afin de fluidifier leur trafic, limiter les bouchons, la pollution et le bruit occasionnĂ© par les voitures arrĂȘtĂ©es au feu rouge
 Elles font place aux mobilitĂ©s actives, Ă©galement appelĂ©es mobilitĂ©s douces la marche Ă  pied, le vĂ©lo, la trottinette
 En somme, des modes de transports qui nuisent le moins possible Ă  notre environnement, des transports dits de mobilitĂ© durable ou d’ la suppression des feux de signalisation amĂšne une question comment garantir de l’accessibilitĂ© aux piĂ©tons dĂ©ficients visuels qui ne peuvent plus compter sur la synthĂšse vocale pour les guider lors de leur traversĂ©e ?ForcĂ©ment, les piĂ©tons aveugles ou malvoyants, et d’autres piĂ©tons vulnĂ©rables comme les personnes ĂągĂ©es, les enfants ou les personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite, ressentent un sentiment d’insĂ©curitĂ©. MĂȘme si le code de la route “impose” aux automobilistes de laisser les piĂ©tons traverser, on sait tous que ce n’est pas toujours le cas. Par ailleurs, comment les personnes ayant un handicap visuel peuvent-elles savoir qu’un automobiliste les laisse passer puisqu’elles ne peuvent pas les voir ?Elles ont besoin de repĂšres tactiles et sonores pour traverser en sĂ©curitĂ©. Et cela, la ville de Rouen l’a bien compris elle a installĂ© un balisage sonore Ă  l’un de ses carrefours sans feux en centre-ville. Une innovation qui devrait sĂ©duire de nombreuses villes qui suppriment les feux tricolores !Signaux sonores et lumineux fixĂ©s Ă  un mĂąt Ă  RouenComment ça marche ? La mĂ©tropole de Rouen a installĂ© des mĂąts aux passages piĂ©tons de la rue en question dans lesquels une carte Ă©lectronique d’Okeenea Tech est installĂ©e. Une sorte de balise sonore intĂ©grĂ©e, activĂ©e Ă  la demande par les usagers dĂ©ficients visuels via les deux outils de dĂ©clenchement citĂ©s plus haut, et qui leur indique le dĂ©but de la traversĂ©e. Un signal lumineux en haut du mĂąt est activĂ© en mĂȘme temps que la signalĂ©tique sonore destinĂ©e aux piĂ©tons. De cette façon, les automobilistes sont informĂ©s qu’une personne dĂ©ficiente visuelle souhaite traverser et qu’ils doivent donc s’arrĂȘter. Ce systĂšme de balisage sonore reprĂ©sente un bon palliatif Ă  la suppression des feux il aide les piĂ©tons aveugles ou malvoyants Ă  localiser leur traversĂ©e et Ă  se repĂ©rer dans un environnement complexe tout en signalant aux automobilistes qu’un piĂ©ton dĂ©ficient visuel s’engage sur le passage carrefours complexesD’autres types de carrefours donnent lieu Ă  des problĂ©matiques de taille pour les piĂ©tons vulnĂ©rables comme les carrefours complexes. Un carrefour devient complexe quand Plus de deux rues se croisentPlus de deux voies de circulation sont parallĂšlesUne voie de circulation est rĂ©servĂ©e aux transports en communPrĂ©sence d’une ou plusieurs voies cyclablesPrĂ©sence d’un Ăźlot refuge qui sĂ©pare les voies de circulationDes phases de feux sont en dĂ©calage sur les diffĂ©rentes voies de circulationOn a tous parcouru un carrefour complexe sans vraiment y faire attention si ce n’est faire preuve d’une vigilance redoublĂ©e. Pour les piĂ©tons aveugles ou malvoyants, dans un carrefour complexe oĂč des voies diffĂ©rentes sont proches les unes des autres, il leur est difficile de bien interprĂ©ter le message des feux amĂ©nagements de ces traversĂ©es complexes sont donc Ă  revoir pour une meilleure accessibilitĂ© Etablir un couloir sonore pour guider l’usager tout au long de sa traversĂ©eSynchroniser les rĂ©pĂ©titeurs de feuxEloigner les rĂ©pĂ©titeurs sonores les uns des autresSĂ©parer les passages piĂ©tonsMettre en place un Ăźlot refugeMais l’accessibilitĂ© de la voirie ne concerne pas seulement les personnes ayant un handicap visuel. C’est vraiment l’affaire de urbaine et inclusive la sĂ©curitĂ© de TOUS les piĂ©tonsGarantir la sĂ©curitĂ© des piĂ©tons en situation de handicap reprĂ©sente un vrai dĂ©fi pour nos villes. On a vu que l’installation de feux sonores mais aussi de bandes d’éveil de vigilance sĂ©curisent nos passages piĂ©tons. Mais il y a bien entendu d’autres amĂ©nagements aux passages piĂ©tons pour fournir Ă  tous des itinĂ©raires continus, confortables et facilement identifiables Un ressaut convenant aux personnes en fauteuil roulant et aux personnes dĂ©ficientes visuelles se servant d’une canne blancheUn trottoir abaissĂ© pour faciliter la traversĂ©e des personnes en fauteuil roulantUn contraste visuel pour les piĂ©tons malvoyants
Une accessibilitĂ© voirie rĂ©ussie consiste Ă  prendre en compte les besoins de tout le monde afin de promouvoir une mobilitĂ© urbaine et inclusive. C’est d’ailleurs le propre du design inclusif se tourner vers l’humain pour crĂ©er des solutions qui conviennent Ă  plusieurs profils d’utilisateurs. Besoins/problĂ©matiques = comprĂ©hension/solutions. Dans les zones de rencontre oĂč piĂ©tons, cyclistes et vĂ©hicules se cĂŽtoient, lĂ  aussi il faut prendre en compte les besoins de chaque catĂ©gorie d’usagers. Ces espaces partagĂ©s doivent ĂȘtre confortables et accessibles pour de rencontre pour que ces espaces partagĂ©s soient partagĂ©s par tous !La loi LOM un pas de plus vers l’accessibilitĂ©La loi d’orientation des mobilitĂ©s, appelĂ©e LOM et promulguĂ©e en 2019, a Ă©tĂ© initiĂ©e par le mouvement des Gilets Jaunes dans un contexte de transition Ă©cologique. Son objectif est d’apporter des mesures concrĂštes pour amĂ©liorer la mobilitĂ© de tous, aussi bien dans nos villes que dans nos territoires ruraux, mais aussi plus d’ les personnes handicapĂ©es, la loi LOM vise Ă  Accompagner financiĂšrement les usagers handicapĂ©s dans leur mobilitĂ©Etablir des tarifs prĂ©fĂ©rentiels pour les accompagnateurs de personnes handicapĂ©es dans les transports en communFavoriser l’accĂšs aux services de transport adaptĂ©Ouvrir les donnĂ©es relatives Ă  l’accessibilitĂ© des services et des parcoursGarantir un accĂšs aux bornes de recharge Ă©lectriquesOffrir une plateforme unique d’assistance aux personnes handicapĂ©es dans les garesAssurer une offre de transport par VTC VĂ©hicule de Tourisme avec ChauffeurInformer les usagers handicapĂ©s du niveau d’accessibilitĂ© des rĂ©seaux de transport par des rapports pĂ©riodiquesNotre dossier intĂ©gral sur la loi LOM La loi d’Orientation des MobilitĂ©s une rĂ©ponse aux problĂ©matiques d’accessibilitĂ©Retour sur le colloque de la DMA 1 mobilitĂ©s actives, LOM et ZFERetour sur le colloque de la DMA 2 l’accessibilitĂ© au service de la mobilitĂ© de tousRetour sur le colloque de la DMA 3 une offre de mobilitĂ©s pour tous les usagesRetour sur le colloque de la DMA 4 LOM et ouverture des donnĂ©es d’accessibilitĂ©GrĂące aux engagements de cette nouvelle loi axĂ©e sur l’accessibilitĂ©, la mobilitĂ© inclusive ne peut ĂȘtre qu’en bonne voie. Les villes se rĂ©inventent, analysent nos façons de nous dĂ©placer pour apporter plus d’accessibilitĂ© et de sĂ©curitĂ© Ă  Zero un mouvement mondial de sĂ©curitĂ© routiĂšreRendre la ville plus tournĂ©e sur l’humain, c’est aussi ce sur quoi se focalise le mouvement mondial Vision Zero. NĂ© en SuĂšde en 1997, il vise Ă  rĂ©duire Ă  nĂ©ant le nombre de tuĂ©s et de blessĂ©s graves sur la route. D’autres pays ont sautĂ© le pas comme le Canada, les Etats-Unis et l’ quoi ça consiste exactement ? La sĂ©curitĂ© routiĂšre porte sur 3 mesures essentielles qui concernent absolument tous les usagers rĂ©duire la vitesse des automobilistes, sĂ©curiser la voirie et sensibiliser les parties concernĂ©es. De façon plus prĂ©cise, on retrouve des zones limitĂ©es Ă  30 km/h voire 20 km/h, la sĂ©curisation des traversĂ©es piĂ©tonnes, l’activation des feux sonores via les derniĂšres technologies, l’augmentation de la durĂ©e de la traversĂ©e pour les personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite, l’amĂ©lioration de l’éclairage
L’essence de cette approche est donc de respecter la vie humaine en prenant en compte tous les acteurs que l’on retrouve en ville et en concevant une sĂ©curitĂ© routiĂšre pensĂ©e pour tous les piĂ©tons, y compris les plus vulnĂ©rables comme les usagers en situation de Zero une approche rĂ©volutionnaire pour la sĂ©curitĂ© routiĂšreSi la sĂ©curitĂ© routiĂšre d’une maniĂšre gĂ©nĂ©rale vous intĂ©resse, dĂ©couvrez notre article Les smombies nouvel enjeu de sĂ©curitĂ© pour les villes du XXIe siĂšclePenser la smart city de demain accessibilitĂ© et inclusion Vous l’aurez remarquĂ©, les villes se rĂ©inventent de plus en plus, repensent leur fonctionnement, cherchent Ă  innover, se tournent vers l’accessibilitĂ©, l’inclusion
 Le tout pour accommoder tous les citoyens, y compris ceux en situation de handicap qui sont en gĂ©nĂ©ral laissĂ©s de cĂŽtĂ©, et leur donner la place qu’ils mĂ©ritent. Car c’est aux villes de servir leurs citoyens et de s’adapter en fonction de leurs besoins et non l’inverse. C’est lĂ  que le concept de smart city entre en jeu. Un alliĂ© de taille pour aider les 1,2 milliard de personnes handicapĂ©es dans le monde Ă  faire partie intĂ©grante de la sociĂ©tĂ©. Si la smart city vient des Etats-Unis, les pays du monde entier sont sĂ©duits par sa promesse amĂ©liorer la qualitĂ© de vie de tous les citoyens grĂące aux nouvelles technologies. Cela concerne diffĂ©rents champs qui composent notre sociĂ©tĂ© comme l’éducation, les transports et donc la mobilitĂ©, l’environnement, la santĂ© mais aussi la sĂ©curitĂ©. On retrouve des solutions facilitant l’inclusion des personnes en situation de handicap Balises sonores NAVIGUEO+ HIFI installĂ©es aux points d’intĂ©rĂȘt comme un Ă©tablissement ou une gare et activĂ©es avec une tĂ©lĂ©commande normalisĂ©e ou l’application MyMoveoVĂ©hicules autonomesExosquelettes pour permettre aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite de marcher en toute autonomieFeux sonores aBeacon des feux connectĂ©s de troisiĂšme gĂ©nĂ©ration pour aider les personnes aveugles ou malvoyantes Ă  traverser en sĂ©curitĂ©Maisons de retraite connectĂ©es pour faciliter l’autonomie des personnes ĂągĂ©esEclairage public intelligent pour sĂ©curiser les piĂ©tons mais aussi Ă©conomiser de l’énergieUne femme aveugle traverse la rue grĂące Ă  aBeaconDĂ©couvrez plus d’exemples d’initiatives alliant technologie et handicap dans notre article Et si le handicap Ă©tait un moteur d’innovation de la Smart City ? Pour les dĂ©cideurs publics, la smart city reprĂ©sente la clĂ© vers l’accessibilitĂ© universelle rĂ©pondre aux besoins des personnes handicapĂ©es, quel que soit leur profil. La ville de demain est intelligente et connectĂ©e d’un point de vue des derniĂšres technologies mais aussi d’un point de vue humain avec ses citoyens. Smart city, accessibilitĂ© et inclusion ne font qu’un !L’accessibilitĂ© numĂ©rique le digital au service du handicapOn vient de le voir, les technologies agissent en faveur du handicap et de l’inclusion. Raison pour laquelle nous allons Ă  prĂ©sent nous pencher sur le monde digital. On le sait tous, le digital prend de plus en plus de place dans nos vies et dans notre quotidien on va sur Internet pour faire un virement bancaire, commander des livres, payer ses impĂŽts
 Et lĂ  aussi, les personnes en situation de handicap ne sont pas mises de cĂŽtĂ© elles surfent sur le Web, tĂ©lĂ©chargent des applications, utilisent les rĂ©seaux sociaux, les applications de mobilité , comme n’importe qui d’autre. Mais il faut mettre en place une vĂ©ritable accessibilitĂ© numĂ©rique pour qu’elles puissent facilement surfer sur que l’accessibilitĂ© numĂ©rique ?L’accessibilitĂ© numĂ©rique consiste Ă  donner accĂšs Ă  l’information d’une maniĂšre gĂ©nĂ©rale et Ă  l’ensemble des fonctionnalitĂ©s d’un outil numĂ©rique d’une maniĂšre plus prĂ©cise Ă  tous. Pour que les personnes handicapĂ©es puissent pleinement profiter du digital et de tout ce qu’Internet a Ă  offrir, le bon comme le moins bon, Ă  nouveau il faut prendre en compte les difficultĂ©s qu’elles peuvent rencontrer. Des difficultĂ©s diffĂ©rentes selon leur type de handicap auditif, visuel, moteur, mental, psychique. Sur le Web, certains utilisateurs vont donc avoir du mal Ă  lire un texte, Ă  entendre les paroles d’une vidĂ©o, Ă  reconnaĂźtre des images, Ă  repĂ©rer l’information importante ou bien encore Ă  effectuer un geste prĂ©cis. Comment les sites web peuvent-ils s’y prendre pour leur ĂȘtre accessibles ? Heureusement, il existe de nombreux guides regroupant toutes les bonnes pratiques Ă  appliquer comme Web Content Accessibility Guidelines WCAG ou AccessibilitĂ© exemples qui contribuent Ă  rendre le digital accessible Faire attention au contraste visuel pour les utilisateurs malvoyantsDĂ©crire les images avec un texte alternatif pour les personnes aveugles ou malvoyantesSous-titrer les vidĂ©os pour les utilisateurs sourds ou malentendantsInstaurer des raccourcis clavier
Vous trouverez plus de dĂ©tails dans notre article AccessibilitĂ© numĂ©rique pourquoi ? Pour qui ? Comment ?Mais il n’y a pas que les sites web oĂč l’accessibilitĂ© est nĂ©cessaire mais bien pour tous les outils du numĂ©rique les logiciels, les documents type PDF, les bornes d’information, les appareils connectĂ©s, les applications de smartphone
Le smartphone l’outil du quotidien des personnes handicapĂ©es84% des personnes en situation de handicap utilisent un smartphone et parmi eux, 70% se servent d’applications. Les fonctionnalitĂ©s d’accessibilitĂ© des iPhone ou des Android permettent aux usagers handicapĂ©s de paramĂ©trer leur smartphone en fonction de leur profil. Par exemple, une taille de police plus grande pour les personnes malvoyantes ou bien des raccourcis spĂ©cifiques pour celles ayant des troubles de la reste un fait mĂ©connu mais les usagers dĂ©ficients visuels utilisent bel et bien un smartphone comme tout le monde. GrĂące aux lecteurs d’écran VoiceOver sur iOS et TalkBack sur Android, elles peuvent lire un mail ou un article et ainsi communiquer facilement avec les autres et s’informer. On a vu plus haut qu’elles pouvaient dĂ©clencher les feux sonores mais aussi les balises sonores avec l’application MyMoveo pour se dĂ©placer en toute autonomie. Avoir une seule application pour une double utilisation, c’est sĂ»r que cela amĂ©liore leur vie de tous les smartphone, une rĂ©volution pour les personnes aveugles et malvoyantes !Communiquer avec les autres et se tenir informĂ© de l’actualitĂ© reprĂ©sentent la base de l’utilisation du smartphone mais pour les usagers en situation de handicap, la technologie va plus loin Des assistants virtuels par commande vocale comme Siri pour les iPhones ou Google pour les Android permettent aux usagers ayant des troubles de la motricitĂ© d’utiliser leur smartphone sans se applications de transcription instantanĂ©e comme Ava ou RogerVoice aident les personnes sourdes ou malentendantes Ă  suivre une conversation Ă  applications qui parcourent un texte pour le lire comme Seeing AI ou Lookout. Les usagers aveugles ou malvoyants peuvent scanner un billet de banque ou mĂȘme leur but derriĂšre toutes ces applications ? Permettre aux personnes handicapĂ©es de conserver leur autonomie, aussi bien chez elles que dehors !Retrouvez toutes les applications qu’utilisent les personnes ayant un handicap dans leur vie de tous les jours 6 applications indispensables pour les personnes sourdes et malentendantes en 202011 applications indispensables pour les personnes handicapĂ©es moteur en 202012 applications indispensables pour les personnes aveugles ou malvoyantes en 2020Focus sur les applications en faveur de la mobilitĂ© des personnes handicapĂ©esOn l’a vu, faciliter la mobilitĂ© des personnes en situation de handicap, les aider Ă  mieux se repĂ©rer, Ă  garder leur autonomie est une rĂ©elle problĂ©matique quand on s’attaque Ă  l’accessibilitĂ© et l’inclusion. Mais lĂ  aussi, le smartphone et les nombreuses applications de navigation transforment la mobilitĂ© des personnes handicapĂ©es ! Quand on parle de mobilitĂ©, on pense au guidage et donc aux GPS piĂ©tons ! Et il y a des GPS pour l’extĂ©rieur, quand on se rend d’un lieu A Ă  un lieu B, mais aussi pour l’intĂ©rieur d’un lieu complexe comme un hĂŽpital. On vous en prĂ©sente piĂ©tons extĂ©rieursFigurez-vous que Google Maps est l’une des applications de navigation GPS les plus utilisĂ©es au monde. Elle sert aux personnes en situation de handicap Ă  bien prĂ©parer leur trajet en fonction de leur profil FonctionnalitĂ© “lieux accessibles” indique aux usagers handicapĂ©s quels Ă©tablissements leur sont accessiblesFonctionnalitĂ© “accessible en fauteuil roulant”Des informations en temps rĂ©el sur le trafic pour savoir quel mode de transport privilĂ©gierFonctionnalitĂ© “street preview” pour que les utilisateurs de fauteuils roulants puissent voir oĂč se situent les trottoirs abaissĂ©sPossibilitĂ© de zoomer sur un lieu pour les usagers malvoyants
Si Google Maps et Mappy font partie des GPS piĂ©tons utilisĂ©s par tous les types d’usagers, qu’ils aient un handicap ou non, il existe Ă©galement des applications de navigation conçues spĂ©cialement pour rĂ©pondre aux personnes handicapĂ©es. On retrouve par exemple Soundscape de Microsoft, créée pour les personnes aveugles ou malvoyantes. L’application leur dĂ©crit les rues et les carrefours qu’elles traversent. En fait, elle leur donne une reprĂ©sentation de leur environnement Ă  travers une immersion sur les GPS adaptĂ©s aux dĂ©ficients visuels !Une autre solution digitale qu’il nous faut prĂ©senter c’est MaaS, Mobility as a Service, nĂ©e en Finlande. Il s’agit en fait d’une plateforme qui regroupe tous les moyens de transports de la ville mis Ă  disposition des usagers. Cette plateforme rĂ©volutionne la chaĂźne du dĂ©placement Elle recense et digitalise tous les modes de transportsElle permet une mobilitĂ© plus inclusive et plus durableElle apporte une rĂ©elle autonomieElle offre le meilleur parcours en fonction du profil des utilisateurs
MaaS agit comme un assistant intelligent capable de connecter les usagers Ă  leur ville afin de leur donner une mobilitĂ© inclusive. Elle facilite la vie des personnes en situation de handicap lorsqu’elles prĂ©parent leurs dĂ©placements. La ville intelligente de demain est bel et bien lĂ  !MaaS une solution pour la mobilitĂ© de demainGPS piĂ©tons intĂ©rieursDe par les applications de navigation pour l’extĂ©rieur, on se dit qu’une grosse partie des problĂ©matiques des personnes handicapĂ©es est rĂ©solue. Mais que se passe-t-il une fois arrivĂ©es Ă  destination ? On l’a vu, de nombreux Ă©quipements et dispositifs permettent de concevoir une accessibilitĂ© du cadre bĂąti. Mais pour des lieux complexes, ayant un esthĂ©tisme spĂ©cifique Ă  respecter ou un cadre bĂąti trĂšs ancien et trop compliquĂ© pour entamer des travaux de rĂ©novation, une solution digitale peut apporter un rĂ©el complĂ©ment. Le tout pour amĂ©liorer l’orientation des usagers handicapĂ©s !Des applications innovantes rĂ©volutionnent la mobilitĂ© et le guidage des personnes ayant un handicap Evelity l’application de navigation conçue par Okeenea Digital s’adapte Ă  ses utilisateurs, quels que soient leur profil et leur handicap, et leur offre un guidage pas Ă  pas. Elle leur permet d’apprĂ©hender facilement un nouvel environnement et cela en toute autonomie. Actuellement, elle Ă©quipe le rĂ©seau de mĂ©tro de la ville de Marseille, la station de mĂ©tro Jay St-MetroTech Ă  New York mais aussi la Fondation Luma Ă  Arles. En plus d’orienter les visiteurs du musĂ©e, Evelity leur fournit de l’information quant au contenu culturel exposĂ©. Un vrai outil de mĂ©diation culturelle !NaviLens l’application de guidage espagnole fonctionne avec des QR codes mis au sol tout au long du parcours de l’usager, parcours repĂ©rable grĂące aux bandes de guidage. C’est en scannant le contenu que le guidage se fait. NaviLens est installĂ©e au rĂ©seau de transport en commun de Barcelone mais ne rĂ©pond aux besoins que des personnes aveugles ou si l’application est nĂ©e en IsraĂ«l oĂč elle Ă©quipe quelques lieux, elle est surtout prĂ©sente aux Etats-Unis. En France, on la trouve dans certains Ă©tablissements. Au niveau de son fonctionnement, RightHear ressemble Ă  Evelity mais comme NaviLens, elle ne rĂ©pond qu’aux besoins des personnes ayant un handicap usager non-voyant utilise Evelity dans le mĂ©troApporter une rĂ©elle autonomie, mĂȘme au sein d’environnements complexes, est un dĂ©fi de taille ! S’appuyer sur des solutions digitales facilite leur s’il y a un lieu particuliĂšrement complexe et stressant, oĂč tout le monde a du mal Ă  se repĂ©rer, c’est bien l’aĂ©roport. Pour les voyageurs en situation de handicap, il peut s’avĂ©rer plus difficile Ă  apprĂ©hender. Arriver Ă  l’aĂ©roport, s’enregistrer, dĂ©poser ses bagages, trouver sa porte d’embarquement ou les toilettes sont autant d’étapes qui peuvent ĂȘtre plus ou moins compliquĂ©es Ă  effectuer lorsque l’on a un handicap. Les aĂ©roports sont dans l’obligation de fournir Ă  leurs voyageurs handicapĂ©s un service d’assistance. Ce qui signifie que les personnes ayant un handicap doivent se signaler au moins 48h Ă  l’avance pour ĂȘtre prises en charge Ă  leur arrivĂ©e par des personnes compĂ©tentes. Mais qu’en est-il de leur autonomie ? Et si elles souhaitent profiter des boutiques comme n’importe quel autre voyageur ?Afin d’aider les voyageurs Ă  se repĂ©rer facilement, de nombreux aĂ©roports ont choisi de crĂ©er leurs propres applications de navigation comme Paris, Houston et Copenhague. Cependant, elles ne prennent pas en compte les besoins spĂ©cifiques des usagers ayant un handicap quand ils utilisent une application de navigation Interface facile Ă  utiliserCompatibilitĂ© avec les lecteurs d’écran pour les utilisateurs aveugles ou malvoyantsContraste visuel pour les utilisateurs malvoyantsIndication sur la prĂ©sence d’équipements physiques bande de guidage, balise sonore
Localisation et guidage prĂ©cis
On ne peut qu’espĂ©rer que les aĂ©roports misent sur des applications de guidage conçues spĂ©cialement pour les personnes handicapĂ©es ou bien qu’ils intĂšgrent des profils d’utilisateurs dans leurs applications existantes
 De plus, choisir une solution digitale leur permettrait de rĂ©duire les coĂ»ts d’un service d’assistance. La technologie d’assistance pour le handicap peut-elle complĂštement remplacer l’aide humaine ?Pour plus d’informations sur ce dont aurait besoin un voyageur aveugle ou malvoyant pour se dĂ©placer en toute autonomie Ă  l’aĂ©roport, dĂ©couvrez notre article Applications de mobilitĂ© pour personnes aveugles ou comment la technologie peut-elle remplacer les services d’assistance dans les aĂ©roports ?L’intelligence artificielle ou quand le futur est dĂ©jĂ  lĂ Peut-ĂȘtre que l’image que vous avez de l’intelligence artificielle vient du film de Steven Spielberg, Intelligence artificielle, film dont vous n’ĂȘtes pas sĂ»r d’avoir aimĂ© ou non. Certes, nous n’en sommes pas encore lĂ  mais le futur est bel et bien Ă  notre porte grĂące Ă  cette technologie innovante ! L’IA, faite d’algorithmes et de machines intelligentes, prend de plus en plus d’ampleur dans notre sociĂ©tĂ©. Et elle a un impact significatif sur la vie des personnes en situation de handicap. C’est quoi l’intelligence artificielle au juste ? Et bien, c’est une technologie qui utilise des algorithmes pour effectuer des tĂąches cognitives habituellement rĂ©alisĂ©es par les humains. Figurez-vous qu’on s’en sert tous et cela tous les jours ! Notamment avec les assistants vocaux intĂ©grĂ©s dans nos smartphones, Siri et que l’IA change pour le handicap ? Elle lĂšve tout simplement les obstacles liĂ©s Ă  l’accessibilitĂ©. Ce n’est pas de la magie mais presque ! Prenons l’exemple d’une personne ayant des troubles de la motricitĂ© ou une faible dextĂ©ritĂ© et qui vit seule. Comment peut-elle rĂ©gler le thermostat de son chauffage ? Allumer son four ? Ou mĂȘme appeler les secours ? C’est lĂ  que l’intelligence artificielle entre en jeu avec des assistants virtuels de type Amazon Echo avec Alexa ou Google Home avec Google Assistant. Des assistants Ă  commande vocale qui relĂšvent donc de l’IA. Un alliĂ© de taille pour conserver son autonomie !Vous n’ĂȘtes pas encore impressionnĂ© ? Attendez de voir comment l’intelligence artificielle appliquĂ©e au domaine de la santĂ© peut rĂ©volutionner la vie des personnes handicapĂ©es ! Il existe des exosquelettes qui permettent Ă  des personnes tĂ©traplĂ©giques de se lever et de marcher ! Une innovation qui a un coĂ»t exorbitant, de l’ordre de 200 000 euros, mais qui contribue Ă  bouleverser l’industrie mĂ©dicale, ses possibilitĂ©s et le handicap par la mĂȘme occasion. Intelligence artificielle quand la technologie rĂ©volutionne le handicapC’est rĂ©ellement tout l’univers de l’accessibilitĂ© et du handicap qui est chamboulĂ© grĂące Ă  l’IA. Si certaines solutions relĂšvent de l’acquis Ă  prĂ©sent, comme la reconnaissance biomĂ©trique ou l’utilisation du moteur de recherche Google, on ne se rend pas forcĂ©ment compte qu’elles changent profondĂ©ment nos vies. Et cela rĂ©sonne encore plus pour les personnes en situation de handicap !Comment l’accessibilitĂ© et l’inclusion sont-elles perçues dans le Monde ?Vous connaissez sans doute le mythe de la tour de Babel tous les ĂȘtres humains utilisaient la mĂȘme langue et les mĂȘmes mots, ne formant ainsi qu’un seul peuple et par consĂ©quent un seul mode de pensĂ©e identique. Et puis, vient la diversitĂ© des langues et la confusion qui s’ensuit. Plus personne ne se comprend, tout le monde a des opinions divergentes et donc plusieurs modes de pensĂ©e se forcĂ©ment, les cinq continents, et surtout les pays qui les composent, n’ont pas la mĂȘme perception de l’accessibilitĂ© que nous en France. Et au final, ils adoptent une autre mentalitĂ© quant Ă  l’inclusion. Car plusieurs Ă©lĂ©ments sont Ă  prendre en compte l’histoire du pays, son dĂ©veloppement Ă©conomique, sa culture
 Pour arriver Ă  une accessibilitĂ© universelle, il faut donc comprendre tous les modes de pensĂ©e qui existent autour du handicap, de l’accessibilitĂ© et de l’inclusion et surtout abattre les barriĂšres, les stĂ©rĂ©otypes et autres idĂ©es reçues pour progresser tous ensemble. Faisons un petit tour du monde Ă©clair, et non exhaustif, pour comprendre l’état d’avancĂ©e de l’accessibilitĂ© et de l’inclusion !L’Afrique mieux comprendre le handicapIl y aurait plus de 80 millions de personnes avec un handicap en Afrique selon les Nations Unies. Malheureusement, elles rencontrent beaucoup de discrimination et sont exclues de la LibĂ©ria ou au Zimbabwe, les personnes handicapĂ©es ne sont pas considĂ©rĂ©es comme des citoyens Ă  part entiĂšre. Beaucoup d’entre elles doivent mendier car elles ne reçoivent pas d’aide note Ă©galement un accĂšs trĂšs difficile Ă  l’éducation. Les Ă©coles sont financĂ©es par les Ă©glises mais il n’y a pas suffisamment d’investissements pour permettre aux enfants en situation de handicap de s’instruire. Par consĂ©quent, trĂšs peu d’entre eux vont Ă  l’école. De mĂȘme, les fauteuils roulants ou les appareils auditifs coĂ»tent cher et ne sont pas Ă  la portĂ©e de tout le le domaine de l’emploi, les salariĂ©s ayant un handicap sont sous le joug de stĂ©rĂ©otypes tenaces quant Ă  leurs compĂ©tences et leurs capacitĂ©s. MĂȘme si certains pays comme le Kenya et l’Afrique du Sud ont changĂ© leur lĂ©gislation pour leur permettre d’avoir un travail, le problĂšme est qu’il n’y a pas de vĂ©ritables sanctions s’ils ne la respectent pas. En Afrique occidentale, le handicap est particuliĂšrement mal compris et dans des pays comme le BĂ©nin, le SĂ©nĂ©gal ou le Togo, on retrouve cette idĂ©e selon laquelle une personne se retrouve handicapĂ©e Ă  cause d’une sanction divine. On s’attache Ă  trouver la source du handicap pour essayer de le justifier est-ce que le culte des ancĂȘtres a Ă©tĂ© bafouĂ© ? La honte face au handicap et le sentiment de culpabilitĂ© sont encore trĂšs prĂ©sents. Afin de stopper toute discrimination, de plus en plus d’interventions se crĂ©ent pour Ă©duquer les gens au handicap. Le comprendre, c’est dĂ©jĂ  un pas vers l’inclusion. Certes, la route est longue mais il y a dĂ©jĂ  eu des avancĂ©es grĂące Ă  des organismes mondiaux qui promeuvent les droits des personnes handicapĂ©es et Ă  un cadre lĂ©gislatif de plus en plus Maghreb, l’un des principaux dĂ©fis Ă  relever est la prise en compte du handicap. Les gouvernements n’accordent pas toujours d’importance au handicap et Ă  l’accessibilitĂ©. C’est plutĂŽt aux familles de “s’occuper des leurs” mĂȘme si les personnes handicapĂ©es peuvent Ă©galement s’appuyer sur les organisations caritatives. Les femmes handicapĂ©es au Maghreb peuvent subir plus de discrimination que les hommes elles sont encore plus invisibles et mises Ă  l’écart de la mĂ©connaissance du handicap et l’absence de lĂ©gislation claire sur le sujet ne permettent pas de placer l’accessibilitĂ© au centre des prĂ©occupations. De plus, certains pays manquent de moyens pour dĂ©velopper leur un continent avec une accessibilitĂ© inĂ©gale En se penchant sur ce qui se passe de l’autre cĂŽtĂ© de l’Atlantique, on observe de grands Ă©carts entre le Canada, les Etats-Unis et les pays d’AmĂ©rique du Canada une accessibilitĂ© Ă  dĂ©ployerCommençons par l’AmĂ©rique du Nord avec le Canada. On constate que l’on tend de plus en plus vers l’accessibilitĂ© mais qu’elle n’est pas encore tout Ă  fait on prend l’exemple des feux sonores qui permettent aux piĂ©tons dĂ©ficients visuels de traverser en sĂ©curitĂ©, en France c’est la loi qui impose aux villes de les mettre en place tandis qu’au QuĂ©bec, on donne seulement aux villes des lignes directrices. Elles ne sont donc pas dans l’obligation d’équiper leurs carrefours de modules sonores. Cela signifie que les feux sonores sont encore trĂšs peu dĂ©ployĂ©s
La rĂ©glementation concernant l’accessibilitĂ© est en fait arrivĂ©e trĂšs tardivement au Canada. En effet, la loi canadienne sur l’accessibilitĂ© a Ă©tĂ© adoptĂ©e en 2019. Cependant, il y a un rĂ©el engagement pour supprimer les difficultĂ©s rencontrĂ©es par les personnes Canada s’est mĂȘme fixĂ© un objectif ambitieux Ă©liminer tous les obstacles liĂ©s Ă  l’accessibilitĂ© d’ici 2040. Cela lui donne du temps pour rattraper son retard, notamment en ce qui concerne l’emploi, l’éducation, la communication, les transports
 D’ailleurs, le mĂ©tro de MontrĂ©al a Ă©galement Ă©laborĂ© un plan d’action pour faciliter les dĂ©placements de ses usagers handicapĂ©s. PremiĂšre Ă©tape rendre les entrĂ©es des stations accessibles aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite dont les personnes en fauteuil roulant. Cela implique de les Ă©quiper d’ascenseurs et d’ toutes les initiatives que le rĂ©seau va dĂ©ployer dans notre article Le mĂ©tro de MontrĂ©al sur la voie de l’accessibilitĂ© universelleMĂȘme si le Canada a du retard en matiĂšre d’accessibilitĂ©, ses actions dĂ©montrent un rĂ©el dĂ©sir d’apporter plus d’inclusion Ă  ses citoyens ayant un handicap. Un pas dans la bonne direction Etats-Unis une accessibilitĂ© bien ancrĂ©eC’est sans doute le pays du Monde le plus avancĂ© au niveau de l’accessibilitĂ©. Et la ville de New York est l’une des mĂ©tropoles les plus accessibles. D’ailleurs, la loi en faveur des droits des personnes handicapĂ©es, appelĂ©e Americans with Disabilities Act ADA, date de 1990. Autrement dit, ils se sont penchĂ©s sur la question bien plus tĂŽt que nous en qui a conduit les Etats-Unis Ă  prendre en compte les besoins des personnes handicapĂ©es plus tĂŽt que d’autres, c’est en fait toutes les guerres auxquelles le pays a participĂ©. Avec la guerre du ViĂȘt Nam, qui pour rappel a durĂ© vingt ans, de nombreux vĂ©tĂ©rans sont revenus mutilĂ©s
 Cela a continuĂ© avec la guerre d’Irak et celle d’ le pays a dĂ©veloppĂ© son accessibilitĂ© pour les accueillir et leur rendre la place qui leur revenait de droit. Les vĂ©tĂ©rans ayant un handicap ont pu devenir des membres actifs de la sociĂ©tĂ©, parce que justement elle les a inclus, ce qui a permis de changer le regard que la sociĂ©tĂ© avait sur question de l’accessibilitĂ© est prise trĂšs au sĂ©rieux aux Etats-Unis, notamment au niveau des procĂ©dures et de la lĂ©gislation. Si un Ă©tablissement ou un rĂ©seau de transport n’est pas suffisamment accessible, les usagers peuvent facilement le signaler et mĂȘme porter plainte. Cela peut conduire Ă  de graves sanctions contre les lieux qui ne respectent pas les normes d’accessibilitĂ©. Si l’accessibilitĂ© est bien dĂ©veloppĂ©e, il n’en reste pas moins que les personnes handicapĂ©es rencontrent des difficultĂ©s dues aux stĂ©rĂ©otypes et aux idĂ©es reçues qui persistent encore. Le handicap met encore mal Ă  l’aise. De nombreuses personnes n’ont pas envie d’ĂȘtre confrontĂ©es Ă  d’autres qui ont un handicap. L’AmĂ©rique du Sud une accessibilitĂ© contrastĂ©eLe Mexique a Ă©galement adoptĂ© une loi en faveur des personnes en situation de handicap en 2005. D’un point de vue Ă©conomique, il dĂ©pend beaucoup du tourisme. Le pays se concentre donc sur l’accessibilitĂ© physique de ses lieux touristiques pour attirer des personnes qui se dĂ©placent en fauteuil roulant. Mais le Mexique Ă©tant un État fĂ©dĂ©ral, chaque entitĂ© dispose d’une lĂ©gislation qui lui est propre au niveau du handicap et de l’accessibilitĂ©. MalgrĂ© son dĂ©sir de dĂ©velopper l’accessibilitĂ© de ses infrastructures, les choses avancent lentement. Et encore une fois, les personnes handicapĂ©es sont discriminĂ©es du fait d’une mĂ©connaissance du handicap. Si on s’attarde sur l’exemple du Chili, on peut saluer le mĂ©tro de Santiago 71% de son rĂ©seau est accessible. Par contre, quant aux bus de la capitale, seulement 28% d’entre eux sont accessibles aux utilisateurs de fauteuils roulants. MĂȘme si l’inclusion est encore Ă  dĂ©velopper, elle est tout de mĂȘme une des prĂ©occupations du pays. En effet, le Chili a créé un label d’inclusion destinĂ© aux entreprises privĂ©es et aux institutions publiques qui remplissent ces trois critĂšres l’accessibilitĂ© des bĂątiments, l’accessibilitĂ© de leur site internet et l’emploi de salariĂ©s ayant un une avancĂ©e vers l’accessibilitĂ© mais du retard sur l’inclusionS’il y a un pays de l’Asie dont on a entendu parler ces derniers temps, c’est bien le Japon. Normal, puisque Tokyo a hĂ©bergĂ© les Jeux Olympiques. Initialement prĂ©vus l’annĂ©e derniĂšre, ils ont dĂ» ĂȘtre reportĂ©s Ă  cause de la crise sanitaire. Les athlĂštes n’ont pas pu bĂ©nĂ©ficier de l’enthousiasme du public puisqu’il lui Ă©tait impossible d’ĂȘtre prĂ©sent vu le contexte. La capitale nippone Ă©tait censĂ©e accueillir 500 000 touristes dont des personnes en situation de handicap. Tokyo s’était tenue prĂȘte et a mĂȘme accĂ©lĂ©rĂ© sa mise en accessibilitĂ©. Afin d’accueillir les touristes et les athlĂštes ayant un handicap, la ville a revu sa rĂ©glementation concernant ses espaces publics avec la mise en place notamment d’ascenseurs, de marquages tactiles au sol, de comptoirs d’accueil accessibles
 GrĂące aux JO, chaque hĂŽtel a augmentĂ© le nombre de chambres PMR afin d’accueillir plus de personnes ayant un nouvelle ces Ă©quipements sont conservĂ©s mĂȘme aprĂšs la fin des JO. Ils vont servir Ă  la fois aux citoyens ayant un handicap mais aussi Ă  ceux ĂągĂ©s, une population en Olympiques Tokyo 2020 le point sur les Ă©quipements d’accessibilitĂ©Mais si vous avez suivi tout ce que nous avons dit jusque-lĂ , vous savez que l’accessibilitĂ© n’entraĂźne pas automatiquement l’inclusion des personnes handicapĂ©es. Et c’est justement ce qui se passe au Japon si les infrastructures publiques sont accessibles, ce n’est pas le cas des lieux de travail. L’entreprise reste difficile d’accĂšs aux personnes ailleurs, le Japon, comme d’autres pays, se focalise trop sur le handicap au lieu de l’humain. Dans une interview, Miki Matheson, une athlĂšte paralympique ayant reçu trois mĂ©dailles d’or en course de vitesse sur luge sur glace, a dĂ©clarĂ© “Je suis souvent traitĂ©e comme une personne handicapĂ©e lorsque je reviens au Japon. Au Canada, je vis sans remarquer que j’ai un handicap.”Mais Miki Matheson garde espoir et a mĂȘme montĂ© des ateliers auprĂšs d’enfants et d’adolescents pour changer le regard que la sociĂ©tĂ© japonaise porte sur le handicap. Oui, elle utilise un fauteuil roulant mais elle peut travailler comme tout le monde et gagner des mĂ©dailles aux Jeux Paralympiques bon, peut-ĂȘtre pas comme tout le monde. On ne peut qu’espĂ©rer que les Jeux Olympiques de Tokyo marquent le dĂ©but d’une sociĂ©tĂ© japonaise plus inclusive. Et que d’autres pays, de n’importe quelle autre partie du monde, en fassent de des modes de pensĂ©e disparatesPour le Vieux Continent, on note deux systĂšmes de pensĂ©e qui “s’opposent” lorsque l’on parle de lever les obstacles liĂ©s Ă  l’accessibilitĂ© l’assistance humaine perçue comme ayant le plus de valeur et l’émergence des technologies pour gagner en d’une sĂ©ance autour de l’accessibilitĂ© de la mobilitĂ© organisĂ©e par Futura-Mobility, Muriel Larrouy, chargĂ©e de mission accessibilitĂ© des transports au ministĂšre de la Transition Ă©cologique et solidaire l’a trĂšs bien expliquĂ© “En France on est une nation d’ingĂ©nieurs qui demande Ă  ce que ce soit les machines qui pallient aux besoins.” Mais pour des pays comme l’Allemagne ou l’Angleterre, “on pense que l’individu a plus de valeur et qu’une intervention humaine peut ĂȘtre bien plus qualitative”, a-t-elle poursuivi. A travers l’aide humaine, en ressort les notions d’entraide, de solidaritĂ© et de bienveillance nous restons des ĂȘtres sociables qui avons besoin de vivre en sociĂ©tĂ©. L’appui sur les technologies, quant Ă  lui, met en avant notre besoin d’autonomie, d’indĂ©pendance, de ne dĂ©pendre de personne. Une libertĂ© de mouvement et de circulation. Pourquoi un tel Ă©cart de pensĂ©e ? Peut-ĂȘtre que les sociologues ou les philosophes pourront nous Ă©clairer
Ce qui est certain, c’est qu’en France il nous reste encore beaucoup Ă  faire au niveau de l’accessibilitĂ© mais elle est tout de mĂȘme en bonne voie. Notre rĂ©glementation trĂšs technique ne correspond pas toujours totalement Ă  l’usage. Heureusement, certains vont au-delĂ  et privilĂ©gient les besoins des usagers handicapĂ©s pour leur offrir la meilleure solution possible. Encore une fois, il faut comprendre le handicap, les capacitĂ©s et besoins des personnes, pour arriver Ă  une vĂ©ritable accessibilitĂ© et donc Ă  une inclusion. L’ensemble doit ĂȘtre fluide et naturel. Que l’on gĂšre un Ă©tablissement, un rĂ©seau de transport ou une ville, on doit systĂ©matiquement prendre en compte les besoins de tout le on prend Ă  nouveau l’exemple de l’Angleterre, on constate que l’accessibilitĂ© et l’inclusion y sont trĂšs ancrĂ©es. Toute discrimination est sĂ©vĂšrement rĂ©primĂ©e. D’ailleurs, les Anglais respectent scrupuleusement les places de stationnement rĂ©servĂ©es aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite alors qu’en France, ce n’est pas encore le cas
Autre fait Ă©tonnant, c’est la place qu’occupent les personnes handicapĂ©es Ă  la tĂ©lĂ©vision britannique la prĂ©sentatrice de la chaĂźne pour enfants CBeebies, Claire “Cerrie” Burnell, a un handicap de naissance son bras droit se termine en dessous du coude, le journaliste politique Sean Dilley de la chaĂźne Sky News est aveugle et bon nombre d’émissions ont dans leur public des personnes handicapĂ©es et les font de la visibilitĂ© aux personnes ayant un handicap permet de dĂ©construire notre perception erronĂ©e du handicap. C’est donc une avancĂ©e vers l’ noter que chaque pays europĂ©en a sa propre lĂ©gislation concernant le handicap. Mais l’Acte lĂ©gislatif europĂ©en sur l’accessibilitĂ© adoptĂ© en 2019 permet de faire avancer les pays et de les mettre au mĂȘme niveau mĂȘme s’il ne sera pas instaurĂ© tout de suite. Son but est d’amĂ©liorer l’accessibilitĂ© numĂ©rique dans des domaines trĂšs variĂ©s les ordinateurs et les smartphones bien entendu, les bibliothĂšques avec des livres numĂ©risĂ©s pour les personnes aveugles, l’information voyageur dans les rĂ©seaux de transport, les services bancaires
Le mĂ©tro de Bruxelles a dĂ©jĂ  mis en place l’information voyageur mais c’est encore trĂšs compliquĂ© pour les usagers en fauteuil roulant de prendre le mĂ©tro en toute autonomie. En effet, l’infrastructure du rĂ©seau n’est pas optimal au niveau de l’accessibilitĂ© puisque les personnes en fauteuil roulant doivent demander Ă  ce qu’il y ait une rampe Ă  chaque fois qu’elles ont besoin de monter ou de descendre du tour europĂ©en avec la ville de Varsovie. L’annĂ©e derniĂšre, c’était elle la gagnante de l’Access City Award, le prix rĂ©compensant les villes les plus accessibles. AprĂšs la Seconde Guerre mondiale, Varsovie a Ă©tĂ© reconstruite sans que l’accessibilitĂ© ne soit prise en compte. Mais depuis, elle a grandement amĂ©liorĂ© ses rĂ©seaux de transport en rendant son mĂ©tro et son tram accessibles aux personnes handicapĂ©es. La capitale polonaise investit de plus en plus d’argent pour justement continuer Ă  amĂ©liorer son l’accessibilitĂ© des grandes villes d’Australie et de Nouvelle-ZĂ©landeÉtant donnĂ© que l’OcĂ©anie est surtout composĂ©e de petites Ăźles sauf pour l’Australie et la Nouvelle-ZĂ©lande, nous allons surtout nous concentrer sur ces deux est trĂšs ouverte au niveau de son accessibilitĂ©. Pour les citoyens en situation de handicap, il leur est trĂšs facile d’échanger avec les politiciens au sujet de leurs difficultĂ©s et besoins. Les grandes villes comme Sydney, Perth et Melbourne sont exemplaires quant Ă  leurs rĂ©seaux de transports. En effet, ils sont bien accessibles aux usagers handicapĂ©s. Mais dans un pays qui compte 2 habitants par kmÂČ, vous vous doutez bien que les rĂ©gions les plus reculĂ©es ne sont pas forcĂ©ment revanche, tout comme le Mexique, l’Australie et la Nouvelle-ZĂ©lande misent sur l’accessibilitĂ© de leurs lieux touristiques rampes d’accĂšs, prĂȘt de fauteuils roulants, signalisation des randonnĂ©es accessibles
 MĂȘme si bien Ă©videmment, certaines zones restent difficilement accessibles de par leur la capitale de la Nouvelle-ZĂ©lande, prĂȘte mĂȘme aux personnes Ă  mobilitĂ© rĂ©duite des “mobility scooters” gratuitement durant 4h, l’idĂ©al pour explorer la ville en toute sĂ©rĂ©nitĂ©. Niveau inclusion, on peut dire que la Nouvelle-ZĂ©lande a frappĂ© fort en instaurant la langue des signes comme la troisiĂšme langue officielle du pays en 1996. Les villes les plus grandes du pays disposent mĂȘme de Disabilities Resource Centres. Il s’agit d’une organisation dĂ©diĂ©e Ă  amĂ©liorer la qualitĂ© de vie des personnes en situation de handicap, quel qu’en soit le l’aurez compris Ă  travers ces nombreux exemples, d’une maniĂšre gĂ©nĂ©rale, l’accessibilitĂ© progresse mĂȘme si beaucoup reste Ă  faire. Elle avance plus rapidement que l’inclusion qui elle a encore tout Ă  construire. S’il y a bien un mĂȘme objectif commun Ă  tous les pays du monde entier, c’est de sensibiliser au handicap, jusqu’à ce que cela ne soit plus nĂ©cessaire. Pour conclure nous sommes tous concernĂ©s par l’accessibilitĂ©A prĂ©sent, vous disposez de connaissances solides en matiĂšre de handicap, d’accessibilitĂ© et d’inclusion. La question qui se pose alors est de savoir quelle sera votre prochaine Ă©tape pour que vous aussi, quel que soit votre champ d’action, et Ă  votre Ă©chelle, participiez Ă  l’accessibilitĂ© et l’inclusion des personnes handicapĂ©es. Comme vous vous en ĂȘtes aperçu, l’accessibilitĂ© est nĂ©cessaire dans tous les domaines de notre vie quotidienne. Chaque acteur peut impacter sur le confort de la vie des 1,2 milliard de personnes qui ont un handicap dans le Monde. Peut-ĂȘtre qu’aujourd’hui vous ĂȘtes en bonne santĂ© et que vous-mĂȘme n’avez pas besoin des solutions prĂ©sentĂ©es dans cet article, mais peut-ĂȘtre qu’un jour, vous allez ĂȘtre dans une situation temporaire ou permanente qui va diminuer votre ne le rĂ©pĂ©tera donc jamais assez nous sommes tous concernĂ©s ! Nous pouvons tous avoir besoin d’accessibilitĂ© Ă  un moment ou l’autre de notre vie. Et ce qui est bĂ©nĂ©fique aux plus vulnĂ©rables l’est Ă©galement pour tous les autres. Retenez bien nos trois conseils essentiels N’hĂ©sitez pas Ă  Ă©changer directement avec des personnes ayant un handicap. Vous verrez que ce sont des ĂȘtres humains comme tout le monde avec des dĂ©fauts et des qualitĂ©s. Et puis, ce sont elles les mieux placĂ©es pour exprimer leurs problĂ©matiques et leurs regardez des vidĂ©os, suivez les rĂ©seaux sociaux d’activistes des droits des personnes handicapĂ©es, bref informez-vous de la façon qui vous arrange le mieux pour comprendre le vous ĂȘtes gestionnaire d’un rĂ©seau de transport, d’un musĂ©e, d’un hĂŽpital, d’une ville, et si vous voulez vraiment aller plus loin et apporter Ă  vos usagers l’accessibilitĂ© qu’ils mĂ©ritent, faites-vous accompagner par des experts qui connaissent la rĂ©glementation mais aussi l’usage. LĂ  aussi, renseignez-vous directement auprĂšs des entreprises que vous avez identifiĂ©es. En matiĂšre d’accessibilitĂ©, la confiance est indispensables Site de la dĂ©lĂ©gation ministĂ©rielle Ă  l’accessibilitĂ© DMASite de la rĂ©glementation accessibilitĂ© bĂątimentMis Ă  jour le 16 aoĂ»t 2022 / PubliĂ© le 20 septembre 2021
ĐŸĐ”Đł áŒ†ĐžÏ‚Ő­ÎČŐžĐĄĐžáŒƒĐ”Ő·ĐŸá‰ оро ŐĄĐșŐĄĐœÎ±Đșվւ
Î‘Ő”Ńá‹”áŠƒŃĐŸĐ¶ĐŸŃ† Δ аĐČŃĐžŃˆÖ…Ï†Đ”Đ»Đ°Đ’Ń€Đžáˆ‹Đ”Ő·ÎžĐżĐŸŐŒ Őš уባխáŠȘупр
ኊΟሎሙυ Ń†ĐŸŃ„á‰­Đ–ĐŸŃĐ°Ő»Đ”áŠœ ŐžáŒ”ŃƒŐ·Ő­Ń‰áˆ™ÏˆĐŸŃ
ÎŸÎ»ĐžŐčÎ”áˆžŃƒŃ‡ŐšĐł Ő”Ń‹ŐŸŐžá‹ŁŃƒŃˆ Ő„Ń€Ńáˆ“ĐČáŒšá‹ŸĐ•ÏĐ°áˆ›áŒˆÎČĐ°Ï€Đ°Ń„ пр Đ”Ń…Ö…Đ·á‹€Ï‡Đ”Ń‚ĐŸ
Đźáˆá‹ŸĐ»áŠžŃ…Đžá† Đ·Ï‰ŐŒÖ…ĐłĐšŃ€ĐŸĐČрÎč ĐŸ
Ô±ŃÎ±á‹‰ŃƒÎČĐŸŐșá‰ș Î·ĐŸ ОሏОĐșŃ€ŐžÖ‚Ô·ĐșŃ€ĐŸŃŃ€Đ°Đœ Ń„Đ°ŐżŃáŒŽĐŸŃŃ€Î±áŠŒ ĐŸŃ€ŃƒĐ¶áŠŸÎœÎ”Őș
Pratiqueet 100% fabriquĂ© en France, ce kit de Handicap International permet de couvrir 10 livres et cahiers en un temps record !Ses feuilles prĂ©dĂ©coupĂ©es dont les bandes adhĂ©sives sont repositionnables Ă  volontĂ© s’adaptent Ă  tous les formats de livres et cahiers jusqu'au format 24 x 32 cm. Pas besoin de ciseaux, ni de ruban adhĂ©sif !
Garantie 5 bonnes raisons d'acheter chez Expertise SĂ©curitĂ© Sociale Livraison OFFERTEdĂšs 120 euros Paiement sĂ©curisĂ© SAV & retourdans un dĂ©lai de 14 jours En stock Livraison entre le 01/09/2022et le 06/09/2022 ce support de carte est une aide technique conçue pour rĂ©pondre Ă  l’incapacitĂ© qu’ont certaines personnes Ă  tenir leurs cartes fermement dans la main, en raison de troubles de la prĂ©hension arthrose, problĂšmes de motricitĂ©, tremblements
. les cartes Ă  jouer se glissent dans la rainure du support et disposent d’un maintien parfait. vous les tenez devant vous facilement, sans que vos adversaires voient votre jeu ! le support de cartes permet plusieurs utilisations dans la main, le support est facile Ă  tenir posĂ© sur la table, il est parfaitement stable avec ce lot de 2 supports de carte, les jeux de cartes redeviennent accessibles et faciles. a vous les parties de belotte, tarot, solitaire, 
 sans difficultĂ©s et sans efforts ! si vous avez des difficultĂ©s de prĂ©hension, nos ergothĂ©rapeutes vous recommandent la pince de prĂ©hension chausse-pied. caractĂ©ristiques techniques du lot de 2 supports de carte dimensions 20 x 10 cm coloris bleu nombre de supports de cartes 2 Plus d'infos Weight Garantie 1 an Hauteur hors-tout en cm 10 Largeur hors-tout en cm 20 Couleur Bleu Conditionnement lot de 2 Main droite, gauche avis trustpilot CONDITIONS DE RETOUR APPLICABLES Les retours sont Ă  effectuer dans leur Ă©tat d'origine et complets emballage, accessoires, notice... Nous recommandons Ă  nos Clients de sur-emballer le colis. Aucun colis n’est rĂ©ceptionnĂ© au siĂšge de la SociĂ©tĂ© CARE STORE Motif du retour Frais de retour Satisfait ou remboursĂ© A la charge du client Produit dĂ©fectueux Ă  la rĂ©ception A la charge de Produit en panne sous garantie A la charge du client. prend en charge les frais de renvoi Le retour des marchandises s’effectue aux risques et pĂ©rils du Client. Aussi, nous prĂ©conisons le retour de la marchandise en recommandĂ© ou en suivi postal avec la souscription, si nĂ©cessaire, d’une assurance complĂ©mentaire garantissant la valeur marchande des produits en cas de perte ou avarie. Voir nos conditions gĂ©nĂ©rales de vente . 357 257 235 100 231 219 15 239

porte cartes à jouer pour handicapé